Dobrý deň, prosím Vás aký je denný vymeriavací základ ak zamestnanec nastúpil 1.4.2007 mesačná mzda je 14.000,- a pracovný úraz sa stal 3.5., ďakujem
Ešte by som chcela spýtať, či niekto nemá v elektronickej podobe Potvrdenie na nem. dávku do sociálnej poisťovne
Podľa § 54 Zákonníka práce: Ak poistencovi vzniklo nemocenské poistenie v kalendárnom roku, v ktorom vznikla dočasná pracovná neschopnosť, rozhodujúce obdobie na zistenie denného vymeriavacieho základu je obdobie od vzniku nemocenského poistenia do konca kalendárneho mesiaca predchádzajúceho kalendárnemu mesiacu, v ktorom vznikla dočasná pracovná neschopnosť.
V tvojom prípade bude DVZ 14000/30= 466,6667 Sk
Prikladám tlačivko

DVZ sa zisťuje z údajov za 4/2007, ktoré neuvádzaš.

Podľa § 54 Zákonníka práce: Ak poistencovi vzniklo nemocenské poistenie v kalendárnom roku, v ktorom vznikla dočasná pracovná neschopnosť, rozhodujúce obdobie na zistenie denného vymeriavacieho základu je obdobie od vzniku nemocenského poistenia do konca kalendárneho mesiaca predchádzajúceho kalendárnemu mesiacu, v ktorom vznikla dočasná pracovná neschopnosť.
V tvojom prípade bude DVZ 14000/31= 451,6129 Sk
Prikladám tlačivko
Prečo 31, keď apríl má 30 dní?

Prečo 31, keď apríl má 30 dní?
Lebo som sa asi príliš dobre naobedovala a neviem potom dobre rátať ;) . Opravím. :D

dakujem veľmi pekne

A keď zamestnanec nastúpil do zamestnania 07.01.2008 a na dočasnej PN bol od 15.01.2008 do 21.01.2008? Jeho mesačná mzda brutto podľa zmluvy je 20 000,- Sk. Ako mu mám vypočítať DVZ? Viem, že sa berie vymeriavací základ od 07.01. do 14.01., t.j. 8 kalendárnych dní.

Mzda za obdobie od 7.1.08 do 14.1.08 deleno 8.
Ak robí pravidelne po-pi, nemal nadčasy, nebude mať odmenu, prémie a pod., tak mzda za ten čas je :20000/23x6 = 5218.
5218/8 = 652,25