zuzana
09.02.05,10:51
Ak bol zamestnanec celý mesiac január PN.Za november som mu prepl.nadčasy 4,5h-200Sk.Aké budú vymeriavace základy do soc.poisťovne a do zdrav.poisťovne?
Jozef Mihál
09.02.05,10:33
VZ do Soc.poisťovne bude 0, okrem úrazového poistenia, kde VZ bude 200 Sk.
VZ do zdr.poisťovne bude 200 Sk.
VZ do zdr.poisťovne bude 200 Sk.
petra:-)
09.02.05,10:39
A keďže mal zdaniteľný príjem, nemusí hlásiť do ZP, že bol celý mesiac PN?
Jozef Mihál
09.02.05,11:01
Do ZP sa nehlási fakt, že bol celý mesiac PN a pod. ale fakt, že za mesiac X nemal žiaden vymeriavací základ ako zamestnanec a že preto zaňho platí poistné za mesiac X štát.
V danom prípade teda tento zamestnanec nič do svojej ZP neohlasuje.
V danom prípade teda tento zamestnanec nič do svojej ZP neohlasuje.
zuzana
10.02.05,11:18
Takže ak by som mu tie nadčasy nepreplatila a mal by 0 príjem musí niečo nahlásiť do zdravotnej poisťovni.Je na o nejaké tlačivo? :(
petra:-)
10.02.05,11:27
Áno musí to nahlásiť, lebo za ten mesiac bude zaňho platiť ZP štát. Akým tlačivom to som si nie celkom istá, skús pozrieť www.vszp.sk či tam je nejaké tlačivko.
petra:-)
10.02.05,11:32
Práve som zistila na stránke vszp, že je na to tlačivo "oznámenie poistenca", ale nie je prístupné na i-nete, treba si ho vyzdvihnúť v poisťovni. :mad: