Podľa §58 ZP pribudla podmienka stravovania. Má z toho titulu zamestnanec nárok na stravovanie, pripadne stravné lístky u pôvodného zamestnávateľa prípadne agentúry dočasného zamestnávania?
Nemá nárok na stravné podľa zákona o cestovných náhradách?