prosím, poraďte mi, môžem zohľadniť priepustku celodennú vystavenú pracovníčke, z titulu že musela ostať doma pri dieťati, keď jej manžel absolvoval lekárske vyšetrenie??? ako to mám posúdiť?

V zákonníku práce neexistuje tento druh prekážky na strane zamestnanca. Pokiaľ by zamestnankyňa robila doprovod rodinnému príslušníkovi (a to stojí i na ospravedlnenke od lekára), je to niečo iné. V tomto prípade by som volil dovolenku na tento čas, prípadne náhradné voľno.

ďakujem moc, moc, tiež som jej navrhla čerpanie dovolenky...