Prosím poradiť:

Zamestnanci vo firme majú mesačnú mzdu 10000,- Sk, ked sa majiteľ firmy rozhodne, že dá zamestnancom odmenu, musí to byť v pracovnej zmluve zakotvené, teda 10000,- + odmeny, alebo je na rozhodnutí majiteľa kedy a v akej výške im odmenu dá a nemusí to byť presne v zmluve vymedzené?

Je to na rozhodnutí majiteľa firmy. Stačí spísať zoznam zamestnancov s konkrétnymi odmenami a uviesť, že sa jedná o mimoriadné odmeny. Malo by to byť postačujúci doklad na priznanie odmien. Samozrejme ten zoznam musí podpísať majiteľ, resp. človek, ktorý má právomoc rozhodúť o odmenách.

ďakujem

a ešte jednu otázku a nebude vadiť ked naprl. tá odmena mesačne bude niekedy presahovať základnú mesačnú mzdu?

a ešte jednu otázku a nebude vadiť ked naprl. tá odmena mesačne bude niekedy presahovať základnú mesačnú mzdu?

Nie je to na rozhodnutí zamestnávateľa.