ivetkavrb
24.10.07,18:09
Prosím o radu ohľadne dstravy pre jedného zamestnanca, ktorý chodí na obedy do reštaurácie a na konci mesiaca nám ako firme táto reštaurácia vyfaktúruje tieto jedlá. Hodnota jedla je v priemere za jeden mesiac 55,- Sk bez DPH a v druhom mesiaci 62,-- Sk bez DPH, čiže každý mesiac je to rôzne. Samozrejme, že DPH si uplatním na vstupe a taktiež keď účtujem zamestnancovi za stravu tak mi uhradí 45% z hodnoty jedla + DPH. Je to správne alebo musí byť hodnota jedla rovnaká????
Dúfam, že som to napísala zrozumiteľne. Prečítala som si rôzne príspevky, ale na tento prípad som odpoveď nenašla. Prosím poraďte, zajtra je posledný deň na zaslanie DPH.http://www.porada.sk/images/icons/icon15.gif
vikinka
24.10.07,16:14
Pre výpočet DPH vstupuje cena,ktorú má zaplatiť zamestnanec za stravné,napr.cena jedla 55,-
55%-30,25
45%-24,75
-prísp.z SF-2,-
k úhrade 22,75,-
zamest.úhrada 22,75,-z toho 19,11 ZD a DPH 19%-3,63,-
Anja111
24.10.07,16:33
Prosím o radu ohľadne dstravy pre jedného zamestnanca, ktorý chodí na obedy do reštaurácie a na konci mesiaca nám ako firme táto reštaurácia vyfaktúruje tieto jedlá. Hodnota jedla je v priemere za jeden mesiac 55,- Sk bez DPH a v druhom mesiaci 62,-- Sk bez DPH, čiže každý mesiac je to rôzne. Samozrejme, že DPH si uplatním na vstupe a taktiež keď účtujem zamestnancovi za stravu tak mi uhradí 45% z hodnoty jedla + DPH. Je to správne alebo musí byť hodnota jedla rovnaká????
Dúfam, že som to napísala zrozumiteľne. Prečítala som si rôzne príspevky, ale na tento prípad som odpoveď nenašla. Prosím poraďte, zajtra je posledný deň na zaslanie DPH.http://www.porada.sk/images/icons/icon15.gif
Upravila by som si to v smernici... Napr. tak, že by som dala pevnú čiastku ako náklad zamestnávateľa, t.j. 48,95 Sk, teda maximum z 89,-- Sk, tiež pevnú čiastku ako príspevok zo SF, t.j. 1,05 Sk a pohyblivú čiastku (rozdiel) by doplácali zamestnanci...