Halo, naozaj to ešte nikto nezaúčtoval..? S.O.S.

Haló, haló, pomôže mi niekto? Naozaj, neviem čo s tým. Vopred ďakujem

Nákup stravných lístkov ako ceniny v nominálnej hodnote 80,- MD 213 / D 321,
úrada fa. za stravné lístky v nomin. hodnote 80,- MD 321 / D 221+RK,
výdaj str. lístkov do spotreby zamestnancom, v tom:
- príspevok zamestnávateľa 55 % 44,- MD 527 / D 213
- prísp. zo soc. fondu 6,- MD 472 / D 213
- pohľadávka voči zamestnancovi 30,- MD 335 / D 213
úrada za str.lístky od zamestnanca v hotovosti do pokladne 30,- MD 211 / D 335.

Si zlatá kvietočka naša. Ďakujem ti.

Si zlatá kvietočka naša. Ďakujem ti.
Náš "kvietoček" je síce dobrá duša, ktorá nás zachraňuje, ale mužského rodu.

Pekný deň

Dobrý deň. Príspevok zamestnanca na stravný lístok strhávam priamo z výplaty,je to uvedené na výplatnej páske.
predpis pohľadávky voči zamestnancovi SF: 213 / 335
pri predpise miezd na konci mesiaca môžem zaúčtovať: 331/335, alebo akým spôsobom to mám robiť?

Ahojte. Ak sa zamestnanci stravujú v našej vlastnej jedálni, príspevok zo SF na stravu sa im zdaní alebo nie? Ďakujem

Príspevok SF na stravu sa nezdaňuje

Pekný deň:)

Diky bef

vie mi niekto poradit:1. nase odbory zvyhodnuju v cerpani SF ucitelov pred NPG pracovnikmi.Vsetko je zakotvene v kolektivnej zmluve - napr.den ucitelov,divadelne predstavenia.Nie je to porusenim rovnosti v cerpani SF? NPG zamestnanci nemaju zastupcu v "odborovej rade".Ak viete,poradte..neviem ci mam pravo ohlasit sa zamestnavatelovi ze su znevyhodnovani.

vie mi niekto poradit:1. nase odbory zvyhodnuju v cerpani SF ucitelov pred NPG pracovnikmi.Vsetko je zakotvene v kolektivnej zmluve - napr.den ucitelov,divadelne predstavenia.Nie je to porusenim rovnosti v cerpani SF? NPG zamestnanci nemaju zastupcu v "odborovej rade".Ak viete,poradte..neviem ci mam pravo ohlasit sa zamestnavatelovi ze su znevyhodnovani.

Píše sa o tom v zákone o sociálnom fonde:
§ 7
Použitie fondu
(7) Zamestnávateľ poskytuje príspevok z fondu v súlade so zásadou rovnakého zaobchádzania ustanovenou osobitným predpisom10) pre oblasť pracovnoprávnych vzťahov alebo obdobných pracovných vzťahov.

A nepedagogickí zamestnanci nemajú nárok na divadelné predstavenie? Deň učiteľov by sa vôbec nemal financovať zo SF (aspoň nám prišlo takéto usmernenie).

Vie mi niekto poradiť ako je to s tvorbou SF u starostu obce a tiež u kontrolóra obce ? A taktiež ako je to u nich s nárokom na D ? Vopred ďakujem.

Dipmomovka veľmi Ti ďakujem za radu,nebola som si istá či sa takýto postup považuje za porušenie rovnakého zaobchádzania. Odkiaľ ste dostali usmernenie kde sa píše o Dni učiteľov?Alebo odkiaľ by som to mohla stiahnuť? Naša predsedníčka odborov nemá naštudovanú ani novelizáciu SF a PG zamestnanci odmietajú meniť čerpanie SF.Tiež by som potrebovala poradiť (nie som mzdárka) preplatenie cestovného pre zamestnancov.Čo zanmená: "Priemerný mesačný zárobok (§134 ZP)nepresahuje 50% priemernej nominálnej mesačnej mzdy zamestnanca v hospodárstve SR zistenej ŠÚ SR za kalendárny rok predchádzajúci dva roky kalend. roku, za ktorý sa fond tvorí. Koľko môže mať zamestnanec mzdu,aby sa cestovné vyplatilo? Ďakujem za rady.

Dipmomovka veľmi Ti ďakujem za radu,nebola som si istá či sa takýto postup považuje za porušenie rovnakého zaobchádzania. Odkiaľ ste dostali usmernenie kde sa píše o Dni učiteľov?Alebo odkiaľ by som to mohla stiahnuť? Naša predsedníčka odborov nemá naštudovanú ani novelizáciu SF a PG zamestnanci odmietajú meniť čerpanie SF.Tiež by som potrebovala poradiť (nie som mzdárka) preplatenie cestovného pre zamestnancov.Čo zanmená: "Priemerný mesačný zárobok (§134 ZP)nepresahuje 50% priemernej nominálnej mesačnej mzdy zamestnanca v hospodárstve SR zistenej ŠÚ SR za kalendárny rok predchádzajúci dva roky kalend. roku, za ktorý sa fond tvorí. Koľko môže mať zamestnanec mzdu,aby sa cestovné vyplatilo? Ďakujem za rady.

Nie je zač, ak to pomohlo, tak som rada. Nám prišlo usmernenie od nášho zriaďovateľa (KŠÚ v Prešove), kde nám bolo oznámené, že Deň učiteľov sa nemá preplácať zo SF. Neviem, či je to nejako obmedzené aj v zákone, ale nenašla som to. Ani v zákone o SF to nie je spomenuté.
Na školení dokonca spomínala lektorka, že zo SF môžu byť preplácané spoločné obedy, ale musia byť zamestnancom zdanené.
Čo sa týka cestovného, tak na celý rok 2008 platí suma 9381,- Sk (t. j. 50 % priem. nominálnej mesačnej .......). U nás sa do tejto sumy nikto nezmestil, tak sme sa rozhodli preplácať cestovné tým zamestnancom z povinného prídelu, ktorí majú funkčný plat do 13 000,- Sk. Záleží to však od zamestnávateľa, ako rozhodne. Preplácame tiež 400,- Sk na kultúrne podujatia a 400,- Sk na športové podujatia a to všetkým zamestnancom bez rozdielu. Zdá sa mi to spravodlivé.

Tiež by sa mi zdalo spravodlivé aby sa nerobili rozdiely medzi zamestnancami, obtelefonovala som aj iné školy a nikde nerozdelujú PG a NPG zamestnancov. Učitelia argumentujú tým,že z ich vyšších miezd ide vyšší prídel do SF,takže môžu čerpať viac.A keďže v odborovej rade nie je NPG zamestnanec asi sa nič nezmení. Ďakujem za poradenie.

ahoj,
a to máte toľko NPG zamestnancov? U nás ZŠ len 4. To SF neskrachuje , ak dostanú všetci rovnako. Keď ideme na obed napr. Deň učiteľov, guláš tak to vo výplate zdaňujem, rozpočítam na všetkých rovnako. Je to podľa predpisu.

Máme 8 NPG,tiež by sme neskrachovali,dokonca nám veľa zostáva,tu ide o neochotu poskytnúť takúto možnosť čerpania SF aj NPG zamestnancom.

asi nemáte dobré vzťahy na pracovisku.
Ahoj

Poraďte, ako by ste zadali príspevok zo SF na doplnkové dôchodkové pripoistenie (zaujíma ma účtovanie, a tiež ako to mám zadať v mzdovom programe)? Ďakujem vopred za rady.

dobré ráno,RO zriadená obcou má aj ŠKD,ŠSZČ a ZŠS, je nejaký predpis,podľa ktorého môže RO členiť SF na školu /vrátane ŠKD a ŠSZČ/a osobitne oddelí ZŠS? Prosím ujasnite mi niekto prečo sa to takto delí, keď zamestnávateľ je ten istý.Ďakujem

Ja oddeľujem každé jedno, ale len v čerpaní, aby som vedela, z akých peňazí bol platený. Ale na účte SF mám všetko v jednej kope, nedelím to.

zle som sa vyjadrila v predchádzajúcej otázke,potrebujem upresniť či u jedného zamestnávateľa môžu byť vypracované dve rôzne Kritériá na čerpanie SF osobitne pre ZŠ /vrátane ŠKD a ŠSZČ/a osobitne pre ZŠS.
V účtovníctve tiež rozdelujem čerpanie podľa stredísk.

Mám fa za prepravu zamestnancov, ktorú chce zamestnávateľ uhradiť zo SF. Doteraz sme postupovali tak, že sa zamestnanci poskladali na cestu a potom sa im peniace refundovali vo výplate /zdanené 19%/.Teraz zamestnávateľ chce preplatiť fa rovno zo SF. Môžeme takto postupovať?

A ako účtovať SL pri RO obce - ZŠ? SL sú nakupované raz za dva mesiace naraz pre ZŠ - prenesené kompetencie a zároveň pre MŠ - originálne kompetencie, bez akéhokoľvek členenia, neviem vopred kde sa koľko minie a potom mám problém so zúčtovaním - 357/693 a 354/691. Poraďte niekto. Dočítala som sa takýto postup pre obce, môžem to použiť aj pre RO?
1. pri nákupe 213/321 a 321/222 bez RK
2. pri spotrebe: 527/213
222bez RK/222 121 637014
335/213
211/335
357/693 vo výške nákladov
3. pri spotrebe MŠ: 527/213
222bez RK/222 111 637014
335/213
211/335
354/691 vo výške výdavkov (222 111 637014)
Ďakujem

zle som sa vyjadrila v predchádzajúcej otázke,potrebujem upresniť či u jedného zamestnávateľa môžu byť vypracované dve rôzne Kritériá na čerpanie SF osobitne pre ZŠ /vrátane ŠKD a ŠSZČ/a osobitne pre ZŠS.
V účtovníctve tiež rozdelujem čerpanie podľa stredísk.
Keďže to patrí všetko pod jednu školu, myslím, že by mali byť len jedny Kritériá. Veď zamestnanci ZŠS sú takí istí zamestnanci školy, ako zamestnanci ŠKD či ŠSZČ.

Pýtala som sa zamestnávateľa prečo sú vypracované dve Kritériá na čerpanie SF, argumentoval tým, že si je istý že zákon neporušuje. To bolo celé vysvetlenie.

Mám fa za prepravu zamestnancov, ktorú chce zamestnávateľ uhradiť zo SF. Doteraz sme postupovali tak, že sa zamestnanci poskladali na cestu a potom sa im peniace refundovali vo výplate /zdanené 19%/.Teraz zamestnávateľ chce preplatiť fa rovno zo SF. Môžeme takto postupovať?
Myslím, že áno.

Zdravím vospolok. Ešte v roku 2006 u nás došlo ku krádeži, zmizla vtedy aj hotovosť zo sociálneho fondu. Krádež SF bola zaúčtovaná

218/261
460/234

Z účtu 952 nebolo odrátané nič a teraz má účet 472 o danú sumu (249,50) vyšší zostatok ako 221SF. Neviete, ako to napraviť? Ďakujem.

ahojky ja sa chcem spýtať na účtovanie v RO zriadenou obcou. jedná sa mi konkrétne aj o úroky a daň na osobitnom účte SF. Dakujem

Zdravím vospolok. Ešte v roku 2006 u nás došlo ku krádeži, zmizla vtedy aj hotovosť zo sociálneho fondu. Krádež SF bola zaúčtovaná

218/261
460/234

Z účtu 952 nebolo odrátané nič a teraz má účet 472 o danú sumu (249,50) vyšší zostatok ako 221SF. Neviete, ako to napraviť? Ďakujem.
Číslo účtu ti neporadím, lebo neovládam účtovanie RO.
Ale, princíp je rovnaký ako pri pokladnici. Veď išlo o hotovosť SF. Tak ako ste zaúčtovali pokladničný schodok a vyrovnali hotovosť v pokladni, tak isto zaúčtujte úbytok v pokladni SF.

na účte SF sme účtovali napr. úroky 243 242/xxx, poplatky xxx/243 637012,....Teraz sa ale v S5 má uvádzať povinne medzera. Ako rozdelujete pohyby na ucete 221 12? Poraďte, ďakujem.

ahojte,

nema tu nahodou niekto vypracovany interny predpis pre SF po novele ?
dík

Prosím poradiť. Máme zamestnanca s diagnozou - celiakia- . Nehcceme kupovať stravné lístky, ale chceme mu dať peniaze. V akej hodnote mu máme- môžeme dať?
Pekne ďakujem , s pozdravom Viki.

Prosím poradiť. Máme zamestnanca s diagnozou - celiakia- . Nehcceme kupovať stravné lístky, ale chceme mu dať peniaze. V akej hodnote mu máme- môžeme dať?
Pekne ďakujem , s pozdravom Viki.Treba mať na pamäti, že ak sa mu dá finančný príspevok zo SF namiesto SL, podlieha to zdaneniu.
O výške rozhodnete sami.

Pekne ďakujem ešte raz Viki.

Pri čerpaní sociálneho fondu je možné uhradiť faktúru za posedenie (deň učiteľov) aj priamo z účtu SF? Viem, že to treba ešte zamestnancom zdaniť, len sa nevieme s pamistkou dohodnúť, podľa nej nemôžem uhrádzať faktúry priamo zo SF.

Myslím, že je možné uhradiť faktúru priamo zo SF, len netreba zabudnuť na zdanenie zamestnancom.

naša predsedníčka odborov aj s riaditeľom boli na porade pre odborove organizacie kde im povedali,že deň učiteľov sa už nesmie preplácať zo SF, faktúry podliehajúce zdaneniu sa nemá hradiť zo SF, riešili sme to tak,že sa vyplatila suma zamestnancom v mzdách a potom sme od nich vybrali v hotovosti peniaze za posedenie. V niektorých RO to robia aj tak, že fa uhradia zo SF a zamestnancom sa v mzdách zrazí daň z nepeňažného príjmu.

Poraďte, je správne kr.úroky na účte SF prevádzať na PU a výšku poplatkov banke na účte SF previesť z BU? Ďakujem

Kreditný úrok je príjem firmy (nie SF) a bankový poplatok výdavok firmy (nie SF).

Ahojte. Poraďte prosím.
Podľa zákona o SF sa príspevok na dopravu zamestnanca poskytuje v prípade, ak jeho mzda neprekročí 50 % priemernej nominálnej mzdy.
Otázka: Aká je jej výška pre boha?Ak neviete, aspoň mi povedzte, kde to mám hľadať (na stránke MFSR som z toho nejak nevyšla).
Ďakujem

hľadaj na stránke štatistického úradu. určite to nájdeš.

Ahojte. Poraďte prosím.
Podľa zákona o SF sa príspevok na dopravu zamestnanca poskytuje v prípade, ak jeho mzda neprekročí 50 % priemernej nominálnej mzdy.
Otázka: Aká je jej výška pre boha?Ak neviete, aspoň mi povedzte, kde to mám hľadať (na stránke MFSR som z toho nejak nevyšla).
Ďakujem
Odpoved najdes v tejto istej debate o par stran vyssie. Pre tento rok tusim 9381 Sk, ale over si to.

Diky

Včera bolo školenie k SF v Nitre, skutočne zmysluplné. Dávam do pozornosti, že sa zvýšila suma stravného, v 5 - 8 hod. tvorí 98 Sk.

A to odkedy?A ostatné ostávajú pôvodné, alebo sa tiež zmenili?

Už som to našla. Takže pre všetkých:
S účinnosťou od 24.5.2008 platia tieto sumy stravného:
5 - 12 hod. : 98,- Sk
12 - 18 hod. : 149,- Sk
nad 18 hod. : 230,- Sk


Ale ešte sa chcem spýtať. Tieto sumy platia pre pracovné cesty uskutočnené po 24.5.2008 a nie tie pred týmto dátumom však.

Už som to našla. Takže pre všetkých:
S účinnosťou od 24.5.2008 platia tieto sumy stravného:
5 - 12 hod. : 98,- Sk
12 - 18 hod. : 149,- Sk
nad 18 hod. : 230,- Sk


Ale ešte sa chcem spýtať. Tieto sumy platia pre pracovné cesty uskutočnené po 24.5.2008 a nie tie pred týmto dátumom však.
Podľa § 8 ods.1 zákona č.283/2002 Z.z. o cestovných náhradách, patria nové sumy zamestnancovi od prvého dňa kalendárneho mesiaca nasledujúceho po kalendárnom mesiaci, v ktorom boli zverejnené. To znamená, že od 1. júna 2008.

Dobre, ale čo s pracovnými cestami uskutočnenými napr. 30.5., ktoré budú preplácané až v júni. Ktorú sumu stravného mám použiť?

Nikto nevie, ako to je?

Dobre, ale čo s pracovnými cestami uskutočnenými napr. 30.5., ktoré budú preplácané až v júni. Ktorú sumu stravného mám použiť?Ak PC začne 30.5. a skončí 1.6. :
Za dni 30.,31.5. stará sadzba, za 1.6. nová sadzba. Nie je rozhodujúci deň výplaty ale deň uskutočnenia PC.

Ďakujem

Ako vypočítam 1/12 povinného prídelu do SF v zákone je uvedené z objemu skutočne vyplatených miezd v bežnom roku- ale v ktorom v 2007, alebo 2008 ? Ja som doteraz uhrádzala vždy skutočnú sumu, ktorá bola na IBEU v mesiaci, nie zálohu, no teraz som zistila, že je to zle. Vie mi niekto poradiť?
Sú za to nejaké pokuty, keďže som to robila zle no zistila som to sama?

Ako vypočítam 1/12 povinného prídelu do SF v zákone je uvedené z objemu skutočne vyplatených miezd v bežnom roku- ale v ktorom v 2007, alebo 2008 ? Ja som doteraz uhrádzala vždy skutočnú sumu, ktorá bola na IBEU v mesiaci, nie zálohu, no teraz som zistila, že je to zle. Vie mi niekto poradiť?
Sú za to nejaké pokuty, keďže som to robila zle no zistila som to sama?Asi si nepostrehla novelu zákona o SF:
§ 4
(1) Základom na určenie ročného prídelu do fondu podľa § 3 je súhrn hrubých miezd alebo platov 3) zúčtovaných zamestnancom na výplatu za kalendárny rok. Základom na určenie mesačného prídelu do fondu je súhrn hrubých miezd alebo platov zúčtovaných zamestnancom na výplatu za príslušný kalendárny mesiac. Základom na určenie prídelu do fondu u zamestnancov, ktorých plat je zložený z časti v slovenskej mene a z časti v cudzej mene, a u štátnych zamestnancov, ktorým sa poskytuje zahraničný príspevok počas ich pôsobenia v zahraničí podľa osobitného predpisu, 4) je súhrn funkčných platov určených v slovenskej mene pred ich rozdelením na slovenskú menu a cudziu menu.

Ahojte. Doteraz bol SF v RO zriadenej obcou účtovaný zle - poplatky boli účtované na ťarchu fondu a úroky v jeho prospech. Tak som si tie poplatky od januára nasčítala a odviedla ich tam z výdavkového účtu. Ako to zaúčtujem?? Takáto možnosť: 261/222+RK pri výdavku z RU a na účte SF: 221A/261 + ID 568/472 + 357/693 zúčtovanie je moc odveci?? Ďakujem.

Dobrý deň, ja by som Vás chcela poprosiť o radu ohľadne tvorby sociálneho fondu. Sme škola s právnou subjektivitou - RO zriadená obcou. V akej výške je potrebné tvoriť sociálny fond?

Náš zriaďovateľ- starosta aj napriek tomu, že podpísal dochádzku- odpracovaných 19 dní cez prázdniny (zátvor v materskej škole- robím upratovačku a nemala som stravu v jedálni lebo nevarili), mi stravné lístky nechce dať- lebo NIE..... A HOTOVO

a každá tvoja smena presahovala 4 hodiny?

ahoj, chcela by som vás poprosiť o radu. ku koncu roka by sme naším zamestnancom chceli kúpiť euro-balíčky, ktoré by sme financovali zo sociálneho fondu. je to možné? a ako to potom zaúčtovať ? ako čo???

Ako vianočné. Len si to musíte schváliť.

ako vianočné, čo??? vianočný príspevok zo sociálneho fondu??? a kto to musí schválit???

ako vianočné, čo??? vianočný príspevok zo sociálneho fondu??? a kto to musí schválit???
Áno. Ako vianočný príspevok. U nás to schvaľujeme na schôdzi odborov- sú tam všetci zamestnanci. Navrhneme formy čerpania SF a zamestnanci sa vyjadria či s tým súhlasia. Ak súhlasia- a to sa mi ešte nikdy nestalo aby niekto nesúhlasil s akoukoľvek finančnou podporou zo SF- potom sa hlasuje. Vypracuje sa dodatok ku kolektívnej zmluve a môžeme čerpať. Na môj vkus troška veľa byrokracie, ale malo by to tak byť správne.Teda dúfam, že je to tak správne.

a keď u nás nepôsobí odborová organizácia??

a keď u nás nepôsobí odborová organizácia??
Keď si budete schvaľovať SF. Vtedy si schváľte vianočné.