jennyka
20.02.08,18:16
Ahojte poraďaci používajúci POHODU. Pohodu používam už takmer jeden rok. Neviem však poradiť mojej kamoške, ktorá si zakúpila tento SW až tento rok a potrebuje zaevidovať do neprítomnosti chorobu, ktorá prechádza z minulého roka. Pri nahodení neprítomnosti v personalistike totiž počíta od 1.1.2008 ako novú začínajúcu maródku. Vedel by si s tým niekto poradiť? Prosím pomôžte! Dík
Kája.
20.02.08,21:17
Keď vystaví mzdu za mesiac, v záložke náhrada príjmu si upraví tam VZ, alebo skúsi zadať chorobu už od 31.12.
jennyka
21.02.08,18:32
Ďakujem za príspevok, akúšali sme s tým dátumom, avšak program to nepripustí, pretože ho má zakúpený až v roku 2008 a starý rok 2007 nemá založený. Keď však v zadaní mzdy uviedla mzdu nulovú, pretože je stále na maródke a vymeriavací základ nemá program odkiaľ zobrať, uvádza sa v náhrade príjmu DVZ nulový. V podstate ten VZ ani teraz, keď už poberá len nemocenské zo SP, nepotrebuje. Takže aj to rozdelenie dní na náhradu príjmu mzdu neovplyvní, len neviem či sa to neodrazí niekde v personalistike, pri ukončení pracov.pomeru, v ELDP ap. Asi si to už bude musieť ustrážiť a spojiť údaje z predchádzajúceho programu s týmito. Ešte raz vďaka.
Heni
21.02.08,21:17
nastavíš si v mzdách pomocou X pracovníka, ktorého mzdu/chorobu chceš opraviť. to preto, aby si si náhodou neprepísala všetkých údaje.
potom ideš na záložku Záznam - Editácia - Upraviť všetko.
tam nájdeš v rolovacom okienku položku, ktorú chceš upraviť.
pravdepodobne sú to SKdávky choroba, vyskúšaj, ak to dáš = 0, či to vyhodí správny výpočet bez náhrady (ak bol teda PN viac ako 10 dní)
ivoviz
21.02.08,21:39
Ďakujem za príspevok, akúšali sme s tým dátumom, avšak program to nepripustí, pretože ho má zakúpený až v roku 2008 a starý rok 2007 nemá založený. Keď však v zadaní mzdy uviedla mzdu nulovú, pretože je stále na maródke a vymeriavací základ nemá program odkiaľ zobrať, uvádza sa v náhrade príjmu DVZ nulový. V podstate ten VZ ani teraz, keď už poberá len nemocenské zo SP, nepotrebuje. Takže aj to rozdelenie dní na náhradu príjmu mzdu neovplyvní, len neviem či sa to neodrazí niekde v personalistike, pri ukončení pracov.pomeru, v ELDP ap. Asi si to už bude musieť ustrážiť a spojiť údaje z predchádzajúceho programu s týmito. Ešte raz vďaka.
Ak prechádzate na nový SW s týmto sa musíte zmieriť. Ked sa nepočítali mzdy za predchádzajúce obdobia aj ELDP a potvrdenia budete dorábať ručne. A k tej PN - ked nahodíte v personalistike chorobu na konci nahodte aj 0%sadzbu, nahradu počítať nebude.
jennyka
23.02.08,16:21
Ďakujem všetkým, vyskúšame.
Heni
07.03.08,21:07
Ďakujem všetkým, vyskúšame.
ako to dopadlo? podarilo sa? :)
jennyka
07.03.08,21:52
Skúšali sme, ale aj tak keď tam nemá žiadnu mzdu, lebo maróduje už od minulého roka, tak náhrady sú nulové. Ono ide len o to rozdelenie na 3 a 7 dni, čo už bolo vlastne ešte v minulom roku a teraz by tam malo byť len pokračovanie nemoci, ktorú prepláca SP, ale už to necháme tak.:)