Jana Motyčková
25.05.08,12:32
Príklad vyplnenia Oznámenia zamestnávateľa zdravotnej poisťovni o preplatkoch a nedoplatkoch za jednotlivých zamestnancov.

Zadanie : Zamestnávateľ KER a.s. zo svojich zamestnancov poistených v poisťovni Dôvera vykonal ročné zúčtovanie poistného za 3 svojich zamestnancov (A,B,C).
Zamestnancovi A vyšiel preplatok zamestnanca 30 Sk, preplatok zamestnávateľa 75 Sk.
Zamestnancovi B vyšiel preplatok zamestnanca 80 Sk, preplatok zamestnávateľa 200 Sk.
Zamestnancovi C vyšiel nedoplatok zamestnanca 1000 Sk, nedoplatok zamestnávateľa 2500 Sk.
Zamestnancovi D robil ročné zúčtovanie poistenia iný zamestnávateľ a tento oznámil zamestnávateľovi KER a.s. preplatok zamestnávateľa KER a.s. vo výške 240 Sk.
Ďalší zamestnanec E si robil ročné zúčtovanie sám a oznámil zamestnávateľovi preplatok zamestnávateľa vo výške 690 Sk.

Zamestnávateľ KER a.s. je povinný do 30.9.2008 oznámiť poisťovni Dôvera preplatky a nedoplatky vo výške 100 Sk a viac za zamestnancov, ktorým robil ročné zúčtovanie a z oznámení o preplatku zamestnávateľa, ktoré mu boli doručené.

V prílohe oznámenia zamestnávateľ uvedie rodné číslo (príp. číslo povolenia na pobyt) a ďalšie údaje zamestnancov B, C, D a E. Zamestnanca A v oznámení neuvádza, keďže jeho preplatok aj preplatok zamestnávateľa za neho nedosiahol sumu 100 Sk.

Pre zamestnancov B a C, keďže ročné zúčtovanie vykonal zamestnávateľ KER a.s., označí krížikom okienko „Zamestnávateľ“.
U zamestnanca B v stĺpci „Nedoplatok(+)/preplatok(-) (ďalej suma) zamestnanca“ nezapíše nič, keďže preplatok bol nižší ako 100 Sk. V sume za zamestnávateľa uvedie preplatok zamestnávateľa, t.j. -200 Sk.
U zamestnanca C v sume za zamestnanca uvedie čiastku 1000 Sk (nedoplatok) a v sume za zamestnávateľa uvedie čiastku 2500 Sk (nedoplatok).

Keďže zamestnancovi D robil ročné zúčtovanie iný zamestnávateľ, okienka „Zamestnávateľ“ a „Zamestnanec“ ostanú neoznačené, ale do stĺpca „Iný zamestnávateľ“ uvedie číslo platiteľa poistného (zamestnávateľa), ktorý ročné zúčtovanie vykonal. Pre tohoto zamestnanca zapíše iba sumu za zamestnávateľa, kde uvedie čiastku, ktorú mu iný zamestnávateľ oznámil, t.j. -240 Sk (preplatok).

Zamestnancovi E, ktorý si robil ročné zúčtovanie sám, označí okienko „Zamestnanec“ a do sumy za zamestnávateľa uvedie čiastku, ktorú mu zamestnanec oznámil, t.j. –690 Sk (preplatok).

Na prvej strane oznámenia zamestnávateľa v oddieli II. v p.21 uvedie počet zamestnancov uvedených v prílohe, t.j. 4. Do p.22 spočíta čiastky uvedené v stĺpci Nedoplatok(+) / preplatok(-) zamestnanca (1000 Sk). Do p.23 spočíta čiastky uvedené v stĺpci Nedoplatok(+) / preplatok(-) zamestnávateľa (1370 Sk). V p.24 spočíta obe sumy, t.j. 1000 + 1370 = 2370 Sk. V p.25 sa preplatky/nedoplatky z p.24 nižšie ako 100 Sk upravujú na nulu. V tomto prípade do p.25 prepíše čiastku z p.24. Kladná suma je nedoplatkom, takže IV. oddiel zamestnávateľ nevyplní. Uvedenú sumu uhradí zamestnávateľ zdravotnej poisťovni Dôvera najneskôr do 31.10.2008.

ZZP_§19
Iveta Matlovičová
28.05.08,11:03
Mám otázočku. V poučení k tomuto tlačivu (poučenie z www.rzzp.sk) je uvedené:
2. V oznámení zamestnávateľ uvádza:
a) preplatky a nedoplatky zamestnancov, za ktorých vykonal ročné zúčtovanie poistného, ak sú
rovné alebo vyššie ako 100 Sk,
b) preplatky a nedoplatky zamestnancov, za ktorých vykonal ročné zúčtovanie, upravené na nulu
z dôvodu, že boli nižšie ako 100 Sk, preplatok alebo nedoplatok nižší ako 100 Sk sa upravuje
na nulu,
c) preplatky a nedoplatky zamestnávateľa za zamestnancov, za ktorých vykonal ročné
zúčtovanie poistného, ak sú rovné alebo vyššie ako 100 Sk,
d) preplatky a nedoplatky zamestnávateľa za zamestnancov, za ktorých vykonal ročné zúčtovanie
poistného, upravené na nulu z dôvodu, že boli nižšie ako 100 Sk, preplatok alebo nedoplatok
nižší ako 100 Sk sa upravuje na nulu,
e) preplatky a nedoplatky zamestnávateľa za zamestnancov, ktorí vykonali ročné zúčtovanie
poistného sami a podľa § 19 ods. 10 zákona do konca augusta 2008) písomne oznámili
zamestnávateľovi výšku nedoplatku alebo preplatku zamestnávateľa, pričom výška nedoplatku
alebo preplatku zamestnávateľa dosiahla najmenej 100 Sk,
f) preplatky a nedoplatky zamestnávateľa za zamestnancov, za ktorých vykonali ročné
zúčtovanie poistného iní zamestnávatelia a podľa § 19 ods. 10 zákona do konca augusta 2008
písomne oznámili zamestnávateľovi výšku nedoplatku alebo preplatku zamestnávateľa, pričom
výška nedoplatku alebo preplatku zamestnávateľa dosiahla najmenej 100 Sk.

Mám to chápať tak, že ak by bol výsledok z RZZP menší ako nula aj u ZC-a aj u ZĽ-a, tak ho upravím na 0, ale zamestnanca uvediem do prílohy ? Ako je to vlastne správne ? Ďakujem.
Jana Motyčková
28.05.08,11:19
Zákon ani vyhláška presne nestanovuje, či zamestnanca, ktorému bolo robené RZZP a upravený výsledok zamestnanca aj zamestnávateľa je 0, uvádzať do oznámenia. Myslím si , že keď sa tam uvedie, nemal by byť žiaden problém.
Iveta Matlovičová
28.05.08,11:29
dakujem janka za názor, neviem, či tlačivo spĺňa pre poisťovňu viac oznamovaciu povinnosť (teda ktorým ZC-om ZĽ vykonal RZZP), resp. slúži na to, aby bolo jasné výsledné vyrovanie so ZP.
blcha
09.06.08,14:48
Posiela zamestnávateľ za zamestnancov, ktorým robil ročné zúčtovanie, tlačivá "A" (do 30.6.), alebo stačí výsledky oznámiť na tlačive "Oznámenie zamestnávateľa o nedoplatkoch..." (do 30.9.)?
Jozef Mihál
09.06.08,15:51
Tlačivo ročného zúčtovania treba v každom prípade zaslať do ZP do 30.6.

A to aj v prípade, ak RZZP za zamestnanca vykonal zamestnávateľ.