alex09
30.05.08,09:55
Pracovník skončil PP dňom 07.05.2008. Do 30.04.2008 bol práceneschopný, po PN však do práce nenastúpil, preto mal od 02.05. do 07.05. absenciu. Vo vyúčtovaní mzdy za 05.2008 má automaticky zápornú hrubú mzdu z dôvodu prečerpania nároku na dovolenku. Je správne ak je záporný aj vymeriavací základ na sociálne poistenie a záporné (zamestnancovi vrátené) poistné? Tak isto daň, ak je záporná (zamestnancovi vrátená) - je to správne?
horka
30.05.08,08:20
Ak nemal nárok na dovolenku a nemal ani nič ohlásené, treba mu dať neplatené voľno. Dovolenka sa nedá prečerpať.
JanoL
30.05.08,09:47
Ak nemal nárok na dovolenku a nemal ani nič ohlásené, treba mu dať neplatené voľno. Dovolenka sa nedá prečerpať.
Nesúhlasím Dá
Hľadaj prečerpa*
napr.
čo s prečerpanou dovolenkou (http://www.porada.sk/t82684-co-s-precerpanou-dovolenkou.html?highlight=pre%E8erp%2A)
ukončenie TPP - prečerpanie dovolenky (http://www.porada.sk/t79115-ukoncenie-tpp-precerpanie-dovolenky.html?highlight=pre%E8erp%2A)
Jano
Nesúhlasím Dá
Hľadaj prečerpa*
napr.
čo s prečerpanou dovolenkou (http://www.porada.sk/t82684-co-s-precerpanou-dovolenkou.html?highlight=pre%E8erp%2A)
ukončenie TPP - prečerpanie dovolenky (http://www.porada.sk/t79115-ukoncenie-tpp-precerpanie-dovolenky.html?highlight=pre%E8erp%2A)
Jano