Inuska17
31.07.08,12:15
keď ideme zamestnať občana, ktorý sa nachádza v evidencii uchádzačov o zamestnanie, aké potvrdenia potrebujeme od neho? Asi potvrdenie o tom, že bol evidovaný na úrade práce? Potvrdenie od predchádzajúceho zamestnávateľa kôli odpracovaných rokom tiež? Na čo si dať pozor? Treba ho prihlásiť do zdravotnej poisťovne a do sociálnej poisťovne deň pred nástupom do zamestnania?
ZuzanaP
31.07.08,10:35
keď ideme zamestnať občana, ktorý sa nachádza v evidencii uchádzačov o zamestnanie, aké potvrdenia potrebujeme od neho? Asi potvrdenie o tom, že bol evidovaný na úrade práce? Potvrdenie od predchádzajúceho zamestnávateľa kôli odpracovaných rokom tiež? Na čo si dať pozor? Treba ho prihlásiť do zdravotnej poisťovne a do sociálnej poisťovne deň pred nástupom do zamestnania?

Do zamestnania ho nahlásite pred nástupom do práce - sociálna poisťovňa
Do ZP stále platí 8 dní na prihlásenie.
Zápočtové listy z predch. zamestnaní len kvôli nároku na dovolenku.
Potvrdenie z ÚP vyžadujem len ak im robím ročné zúčtovanie dane a musím vedieť pokryť celý rok.