Dobry den,

viem ze sa popisalo o vymeriavacich zakladoch a vypoctoch toho tu uz vel,a ale nejak som si neni ista jednou vecou.

Ak som nastupila do prace 19.3.2007 a teraz v auguste som PN, ktore obdobie sa pocita? podla zakona je to predosly kalendarny rok. cize by to mal byt kalendarny rok 2007. je to tak i ked som ho neodrobila cely? alebo sa ten rok doplna aj o mesiace z roku 2008?
Rozhodujúce obdobie je obdobie 19.3.07-31.12.07, vid zákon o sociálnom poistení § 54 ods.2 písm.a) Z tohto obdobia sa vynímajú dni napr. poberania nemocenského, ošetrovného, materského, dni neplat.volna, rodič.dovolenky, dni očr nad 10dní - § 54 ods.6.

a nasledne, sa sumarum vymeriavacich zakladov deli poctom kaledarnych dni celkovo v tom obdobi alebo ak som v auguste 2007 bola 8 dni PN, tak tie sa nerataju? presne tak, kalend.dni PN sa nerátajú

dakujem za pomoc. nemam v tom jasno.
,

dakujem velmi pekne. nebola som si ista, ci sa ten rok 2007 nedoplna o nejake mesiace z roku 2008 kedze som ho neodrobila cely.

este raz vdaka.

Chcem sa spytat, kedze mam podobny problem: toto RO od 19.03.2007 do 31.12.2007 je vymeriavaci zaklad pre nahradu PN (prvych 10 dni) alebo pre davky PN od socialnej poistovne?

Chcem sa spytat, kedze mam podobny problem: toto RO od 19.03.2007 do 31.12.2007 je vymeriavaci zaklad pre nahradu PN (prvych 10 dni) alebo pre davky PN od socialnej poistovne?

pre obe

dakujem za rychlu odpoved. A co urobim s takym pripadom, ked zamestnanec nastupil do prace 1.12.2007 a od 25.08.2008 je PN? RO pre vypocet PN je samotny mesiac december 2007?

dakujem za rychlu odpoved. A co urobim s takym pripadom, ked zamestnanec nastupil do prace 1.12.2007 a od 25.08.2008 je PN? RO pre vypocet PN je samotny mesiac december 2007?

presne tak.
Ak by nastúpil do práce 31.12.07, tak by bol jeho rozhodujúcim obdobím tento jeden jediný den :)

Dakujem za rychlu odpoved. A co urobim s tymito pripadmi: 1.Zamestnanec nastupil do prace 1.12.2007 a teraz od 25.08.2008 je PN. RO pre vypocet PN bude samotny mesiac december 2007?
2.Zamestnanec nastupil do prace 3.12.2007 a PN mu zacala tiez teraz v auguste. Ake rozhodujuce obdobie pouzijem pri nom?

Dakujem za rychlu odpoved. A co urobim s tymito pripadmi:
1.Zamestnanec nastupil do prace 1.12.2007 a teraz od 25.08.2008 je PN. RO pre vypocet PN bude samotny mesiac december 2007? Áno RO bude 12/2007
2.Zamestnanec nastupil do prace 3.12.2007 a PN mu zacala tiez teraz v auguste. Ake rozhodujuce obdobie pouzijem pri nom? RO bude 03.12. - 31.12.2007


V citáte

Môj zamestnanec nastúpil do zamestnania 01.05.2008, na PN je od 25.08.2008. Z akého obdobia mu vypočítam nemocenské dávky? Jeho hrubý príjem je 11 000,- Sk. Od začiatku prac. pomeru do začiatku PN odpracoval všetky pracovné dni. Ďakujem.

Môj zamestnanec nastúpil do zamestnania 01.05.2008, na PN je od 25.08.2008. Z akého obdobia mu vypočítam nemocenské dávky? Jeho hrubý príjem je 11 000,- Sk. Od začiatku prac. pomeru do začiatku PN odpracoval všetky pracovné dni. Ďakujem.

Jeho RO bude obdobie od 01.05. do 25.08. Treba samozrejme vypočítať denný vym.základ.

§ 54
Rozhodujúce obdobie na zistenie denného vymeriavacieho základu

b) v kalendárnom roku, v ktorom vznikla dočasná pracovná neschopnosť, potreba ošetrovania fyzickej osoby uvedenej v § 39 ods. 1 písm. a) alebo potreba starostlivosti o dieťa uvedené v § 39 ods. 1 písm. b), v ktorom došlo k preradeniu zamestnankyne na inú prácu alebo v ktorom vznikol nárok na materské, rozhodujúce obdobie na zistenie denného vymeriavacieho základu je obdobie od vzniku nemocenského poistenia do konca kalendárneho mesiaca predchádzajúceho kalendárnemu mesiacu, v ktorom vznikla dočasná pracovná neschopnosť, potreba ošetrovania fyzickej osoby uvedenej v § 39 ods. 1 písm. a) alebo potreba starostlivosti o dieťa uvedené v § 39 ods. 1 písm. b), v ktorom došlo k preradeniu zamestnankyne na inú prácu alebo v ktorom vznikol nárok na materské,

Opravujem sa: RO je od 01.05. do 31.07. Takto je správne Andrej?

Prosím vás, ako vypočítam denný vymeriavaci základ u zamestnanca, ktorý celý minulý rok pracoval na skrátený uväzok a od 1.4.2008 bol preradený na inú pracu, na plný úväzok s vyšším platom? Je správne počítať denný vymeriavaci základ z minulého roka? (finančne je to pre neho nevýhodné)
ďakujem za radu

Prosím vás, ako vypočítam denný vymeriavaci základ u zamestnanca, ktorý celý minulý rok pracoval na skrátený uväzok a od 1.4.2008 bol preradený na inú pracu, na plný úväzok s vyšším platom? Je správne počítať denný vymeriavaci základ z minulého roka? (finančne je to pre neho nevýhodné)
ďakujem za radu

ak nejde o nový prac.pomer ale o ten istý, ktorý sa len menil napr. dodatkom, tak berieš denný vym.základ zpredchádzajúceho kal. roka, aj ked je to pre neho nevýhodné.

Ak mu však napr. ostala dovolenka z predch. roku 2007, tak tá je zase vyplácaná už z priemeru t.č. za 2. štvrťrok (teda 4-6/08), aj ked mal v r.2007 nižší plat.

ďakujem

Nemocenské sa určuje z denného vymeriavacieho základu alebo pravdepodobného denného vymeriavacieho základu takto:

* Od 1. do 3. dňa dočasnej pracovnej neschopnosti 25 % denného vymeriavacieho základu alebo pravdepodobného denného vymeriavacieho základu
* Od 4. dňa dočasnej pracovnej neschopnosti 55 % denného vymeriavacieho základu alebo pravdepodobného denného vymeriavacieho základu
* Denný vymeriavací základ = podiel súčtu vymeriavacích základov, z ktorých poistenec zaplatil poistné na nemocenské poistenie v rozhodujúcom období a počtu dní rozhodujúceho obdobia.
* Sumy nemocenského sa zaokrúhľujú na celé slovenské koruny nahor. Poskytuje sa za kalendárne dni, Sociálna poisťovňa ho vypláca mesačne pozadu, spravidla okolo 20. dňa kalendárneho mesiaca po mesiaci, za ktorý sa nemocenské vypláca.
* Nemocenské sa poskytuje aj zamestnancovi, ktorému zaniklo nemocenské poistenie v období práceneschopnosti (PN), a to od 11. dňa, zamestnancovi v ochrannej lehote od prvého dňa dočasnej PN.
* Povinne nemocensky poistenej samostatne zárobkovo činnej osobe od 1. dňa a dobrovoľne nemocensky poistenej osobe od 1. dňa dočasnej PN.