scan1
08.10.08,08:39
Zamestnávateľ - obec- je schopný zabezpečiť stravovanie svojich zamestnancov v školskej jedálni, ktorá patrí do kompetencie obce. Štyria zamestnanci s tým súhlasia, ale zvyšných 11 chce stravovacie poukážky. Cena obeda v jedálni je 50,- Sk a cena poukážky je 73,50 Sk.Ako má zamestnávateľ postupovať? Musia všetci zamestnanci akceptovať poskytnuté stravovanie v jedálni, alebo si môžu nárokovať poukážky?
Ďakujem za radu.
Ďakujem za radu.
ivka70
08.10.08,08:07
pokial zamestnavatel poskytne stravovanie v jedalni, je len a len na zamestnancoch, ci ho budu vyuzivat /nedonuti ich stravovat sa/
Zamestnavatel si vsak svoju zakonnu povinnost splnil, nemusi nikomu poskytovat stravne poukazky.
Zamestnavatel si vsak svoju zakonnu povinnost splnil, nemusi nikomu poskytovat stravne poukazky.
Dúšava
08.10.08,08:31
Ale určite by mal mať písomné vyjadrenie od zamestnancov, že im bolo ponúknuté stravovanie a oni s ním nesúhlasia.
Paula
08.10.08,08:56
Ale určite by mal mať písomné vyjadrenie od zamestnancov, že im bolo ponúknuté stravovanie a oni s ním nesúhlasia.
Svoj nesúhlas, resp. nezáujem "vyjadrujú" tým, že poskytnutú možnosť stravovania sa nevyužijú. Nemyslím, že je potrebný ich písomný protest voči zamestnávateľovi, ktorý si svoju zákonnú povinnosť splnil.
Svoj nesúhlas, resp. nezáujem "vyjadrujú" tým, že poskytnutú možnosť stravovania sa nevyužijú. Nemyslím, že je potrebný ich písomný protest voči zamestnávateľovi, ktorý si svoju zákonnú povinnosť splnil.