pisarcikova
22.10.08,19:18
Prosím Vás o radu. Od 22.5.2008 som zamestnaná na dobu určitú, ktorá skončí 31.12.2008. Od 1.10.2008 som na PN z dôvodu rizikového tehotenstva. Chcela by som vedieť, keďže od 1.1.2009 mi pracovný pomer skončí, či budem mať nárok na nemocenskú a materskú dávku od zamestnávateľa. Ďakujem za informácie.
veronikasad
22.10.08,17:22
Prosím Vás o radu. Od 22.5.2008 som zamestnaná na dobu určitú, ktorá skončí 31.12.2008. Od 1.10.2008 som na PN z dôvodu rizikového tehotenstva. Chcela by som vedieť, keďže od 1.1.2009 mi pracovný pomer skončí, či budem mať nárok na nemocenskú a materskú dávku od zamestnávateľa. Ďakujem za informácie.
Pracovný pomer na dobu určitú končí dojednaným dňom, v tvojom prípade 31.12.2008. Ak pracovná neschopnosť trvá naďalej, nemocenské aj po skončení prac.pomeru vypláca sociálna poisťovňa. Nárok na materské ti vznikne ak splníš podmienku nemocenského poistenia 270 dní v posledných dvoch rokov a ochrannú dobu 6 mesiacov.