suzliky
24.10.08,15:55
Ahojte poraďáci,

V ČR existuje pojem Konto pracovnej doby. Ide v podstate o narábanie s pracovným fondom aj prostredníctvom mínusových hodín. To zn. že v období, keď zamestnávateľ nemá pre zamestnancov dostatok práce, zostávajú doma a keď je práce viac, zostávajú dlhšie, ale nie je to načas. V istom časovom úseku sa môžu tieto mínusové hodiny takto použiť. Je to niečo ako náhradné voľno, ale naopak.

Pozná aj slovenský zákon tento pojem? Ak, áno, kde by som to našla?

Ďakujem.
ivka70
24.10.08,20:36
asi pozna, pracovala som vo firme, kde vyrobni pracovnici podpisovali takuto dohodu so zamestnavatelom
ondrejvla
24.10.08,21:17
Áno aj ja som sa s tým stretla, napr. vodiči MKD po návrate z jazdy zo zahraničia za hodiny čerpajú náhradné voľno, neprepláca sa im nadčas, chcú mať voľno, ale nie dovolenku. Je to v podstate ten istý princíp, majú plusové a mínusové hodiny ako pracovné voľno.
suzliky
27.10.08,07:02
Tak aspoň teraz viem, že to existuje. :o) A nevedel by teda niekto, kde v zákone sa o tom píše?