kvietok
11.11.08,22:15
ahojte, vie mi niekto povedať, čo mám doplniť na tlačivo pre sociálnu poisťovňu, ktoré mi dala potvrdiť zamestnankyňa - presnejšie ide o druhú stranu tlačiva (potvrdenie o skončení potreby ošetrovania/starostlivosti). Predmetná veta znie: "Zamestnanec mal v období prvých desať dní potreby ošetrovania vymeriavací základ na platenie poistného na nemocenské poistenie v dňoch ........ " Ani len netuším, čo tam doplniť. A ak ešte môžem - ošetrovanie začalo 1.11.2008, skončilo 9.11.2008 (posledný deň bola v robote 31.10. a znova nastúpila 11.11.) - na tieto dni sa podáva prerušenie (registračný list) na SP alebo nie? Ďakujem.
gabuš
12.11.08,10:15
Dobrý deň,
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.
Tweety
12.11.08,10:17
Dobrý deň,
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.
Toto prepláca SP, takže potvrdenie si odfoť pre svoju potrebu a originál postup im.
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.
Toto prepláca SP, takže potvrdenie si odfoť pre svoju potrebu a originál postup im.
drobeceva
12.11.08,10:19
Dobrý deň,
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.ˇ
OČR od prvého dňa platí sociálna poisťovňa, to už trebalo tam postúpiť.
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.ˇ
OČR od prvého dňa platí sociálna poisťovňa, to už trebalo tam postúpiť.
VERONIKA6
12.11.08,10:22
Toto prepláca SP, takže potvrdenie si odfoť pre svoju potrebu a originál postup im.
ešte doplním, že treba priložiť Potvrdenie o príjme pracovníka, také isté ako pri DPN.
ešte doplním, že treba priložiť Potvrdenie o príjme pracovníka, také isté ako pri DPN.
ZDENIELA
12.11.08,11:12
Dobrý deň,
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.
So všetkým vopred napísaným súhlasím:
OČR vypláca Soc. p. od 1. dňa - takže treba ju hneď (do 3 dní) odovzdať spolu s potvrdením o príjme (rovnaké ako u PN-ky)
Len podotýkam, že OČR je možná v trvaní najdlhšie 10 dní. Od 11-steho dňa to treba riešiť buď dovolenkou alebo neplateným voľnom.
mám zamestnanca ktorý bol od 20.10.2008 do 10.11.2008 na OČR- ke. Doniesol mi tlačivo ,, žiadosť o ošetrovné"´odiel I aII. Ešte som očerku nerobila, tak by som chcela poprosiť o radu ako postupovať.
Ďakujem.
So všetkým vopred napísaným súhlasím:
OČR vypláca Soc. p. od 1. dňa - takže treba ju hneď (do 3 dní) odovzdať spolu s potvrdením o príjme (rovnaké ako u PN-ky)
Len podotýkam, že OČR je možná v trvaní najdlhšie 10 dní. Od 11-steho dňa to treba riešiť buď dovolenkou alebo neplateným voľnom.
brčko
12.11.08,11:25
tiež súhlasím, že ošetrovné vypláca SP prvých 10dní a treba priložiť potvrdenie zamestnávatela o zamestnancovi na účely ...
Samotná Očr-ka môže trvať aj dlhšie ako 10dní. No platená je len 10dní. Od 11dna už platená nie je a zamestnávatel zamestnancovi dokonca "prerušuje poistenie v soc.poistovní" (t.j. zamestnanec nie je od 11-teho dna Očr-ky nem., dôch. poistený a ani poistený v nezamestnanosti) na RLFO. Samozrejme zamestnávatel oznámi aj ukončenie prerušenia. (zákon o sociálnom poistení § 42 ods.1, § 26 ods.3, § 231 ods.1 písm.c) )
Zamestnanec si nemusí žiadať o neplatené volno. Z hladiska poistenia v soc.poistovni, je to vlastne porovnatelné s neplat.volnom.
Ak nechce mať "medzeru v soc. poistení" a chce mať príjem aj za dni od 11-teho dna, tak si zväčša zamestnanci ukončujú Očr-ku desiatym dnom a od 11-teho si berú dovolenku.
Samotná Očr-ka môže trvať aj dlhšie ako 10dní. No platená je len 10dní. Od 11dna už platená nie je a zamestnávatel zamestnancovi dokonca "prerušuje poistenie v soc.poistovní" (t.j. zamestnanec nie je od 11-teho dna Očr-ky nem., dôch. poistený a ani poistený v nezamestnanosti) na RLFO. Samozrejme zamestnávatel oznámi aj ukončenie prerušenia. (zákon o sociálnom poistení § 42 ods.1, § 26 ods.3, § 231 ods.1 písm.c) )
Zamestnanec si nemusí žiadať o neplatené volno. Z hladiska poistenia v soc.poistovni, je to vlastne porovnatelné s neplat.volnom.
Ak nechce mať "medzeru v soc. poistení" a chce mať príjem aj za dni od 11-teho dna, tak si zväčša zamestnanci ukončujú Očr-ku desiatym dnom a od 11-teho si berú dovolenku.
gabuš
12.11.08,12:07
ďajem za rady, apoň budem o niečo múdrejšia, ešte raz veľmi pekne ďakujem.