katka.fin
09.01.09,12:07
Vie mi prosím niekto poradiť, viem že tu toho bolo už popísané, ale stále mi to nie je veľmi jasné. Zamestnancovi prišli 2 exekúcie. Prvá prišla v auguste 2008 a druhá december 2008. V oboch prípadoch je potrebné vykonať 1/3 zrážky.čistú mzdu má zhruba 8500 Sk, je slobodný. Aký postup výpočtu mám vykonať v decembrovej výplate?
Aknazuz
09.01.09,15:51
Ja som mala podobnú situáciu, napísala som druhému/decembrovému/ exekútorovi, že zamestnancovi už jednu exekúciu vykonávam, budem ju vykonávať ešte 12 mesiacov a druhú exekúciu som exekútorovi vrátila. Viac sa mi neozval, takže môj postup bol asi správny. "Môj" zamestnanec má čistú mzdu 7.014,- Skk.
Tony1
09.01.09,15:57
Exekučné zrážky sa robia v poradí v akom ti došli.
To znamená, že najprv začneš splácať tú augustovú a exekútorovi, ktorý poslal decembrovu napíšeš, že mu zrážaš jednu exekúciu a jeho je nasledujúca v poradí, po zaplatení prvej začneš zrážať druhú.
Exekučné príkazy sa nevracajú, držíš si ich vo firme, aby si vedela v akom poradí ti prišli a postupne splácaš jeden za druhým.
To znamená, že najprv začneš splácať tú augustovú a exekútorovi, ktorý poslal decembrovu napíšeš, že mu zrážaš jednu exekúciu a jeho je nasledujúca v poradí, po zaplatení prvej začneš zrážať druhú.
Exekučné príkazy sa nevracajú, držíš si ich vo firme, aby si vedela v akom poradí ti prišli a postupne splácaš jeden za druhým.
Tony1
09.01.09,16:01
Výpočet je takýto:
8500,- /čistá mzda/ - 3234,-/nepostihnuteľná suma na jeho osobu, čo je 60% z 5390,- čiže životného minima/
Výsledok toho je 5266,- Sk, najbližšie číslo deliteľné troma je 5265,-, z toho tretina je 1755,- Sk.
To by mala byť tvoja zrážka.
8500,- /čistá mzda/ - 3234,-/nepostihnuteľná suma na jeho osobu, čo je 60% z 5390,- čiže životného minima/
Výsledok toho je 5266,- Sk, najbližšie číslo deliteľné troma je 5265,-, z toho tretina je 1755,- Sk.
To by mala byť tvoja zrážka.