poraďte mi prosím
je zamestnávateľ v potravinárstve povinný preplácaťˇzdravotné preukazy ?
Ďakujem

Zamestnanec musí mať zdravotný preukaz ak pracuje s potravinami. Zdravotný preukaz je vlastníctvom zamestnanca, nie zamestnávateľa. Je to podobné ako vodičský preukaz, ktorý musí mať šofér. Po skončení PP sa ani vodišský preukza ani zdravotný preukaz neodovzdáva zamestnávateľovi, zostáva zamestnancovi. Je to podmienkou, aby mohol vykonávať prácu.

Pokiaľ zamestnanec preukaz nemal pred nástupom do zamestnania, mali sa so zamestnávateľom dohodnúť, na koho náklady pôjde jeho vybavenie. Zamestnávateľ môže zobrať tieto náklady na seba ale nemusí. On môže nájsť človeka, ktorý už ten preukaz má.

Takže nemyslím si, že by bol povinný preplácať tieto preukazy, žiadna právna norma mu to nepredpisuje, je to jeho dobrá vôľa.