Zavrieť

Porady

Dovolenka

Dovolenka

Dovolenka z pohľadu Zákonníka práce je čas, počas pracovných dní, ktorý môže zamestnanec stráviť na súkromné účely mimo pracoviska.



Zamestnancovi vzniká za podmienok ustanovených týmto zákonom nárok na



a) dovolenku za kalendárny rok alebo jej pomernú časť,

b) dovolenku za odpracované dni,

c) dodatkovú dovolenku.



Zamestnanec, ktorý počas nepretržitého trvania pracovného pomeru k tomu istému zamestnávateľovi vykonával u neho prácu aspoň 60 dní v kalendárnom roku, má nárok na dovolenku za kalendárny rok, prípadne na jej pomernú časť, ak pracovný pomer netrval nepretržite počas celého kalendárneho roka. Za odpracovaný deň sa považuje deň, v ktorom zamestnanec odpracoval prevažnú časť svojej zmeny. Časti zmien odpracované v rôznych dňoch sa nesčítajú.
••• viac••• menej
1 0
Dovolenka a narodenie dieťaťa (27.03.24)
Chcela by som sa informovať ohľadom zamestnanca, ako je to pri dovolenke. Má nárok na 25 dní dovolenky keď sa mu narodilo dieťa ale ešte nedovršil 33 rokov? Vopred ďakujem za odpoveď.
1 0
Dlhodobá PN - vyplatenie nevyčerpanej dovolenky (21.03.24)
Dobrý deň, chcela by som sa informovať ohľadom našej zamestnankyne. Pani má 60 rokov, ročný nárok na dovolenku 30 dní. Bola PN 52 týždňov a 28.11.2023 nastúpila späť do práce. Zostala jej dovolenka 6...
1 0
Patrí zamestnancovi vo verejnej správe osobný príplatok pri čerpaní/ preplatení dovolenky ? (12.03.24)
Zamestnankyni verejnej správy (po ukončeni MD a RD) ktorá požiadala o ukončenie PP dohodou mzdárka oznámila, že dovolenka jej bude preplatena iba zo zakladnej tarifnej mzdy bez osobného príplatku. Ak...
1 0
Rodičovská dovolenka a daňový bonus (11.03.24)
Dobrý deň,pani ktorá nemala žiadne zdaniteľné príjmy, ( Je na RD , ma dve deti a len jedno je jej druha) druh, ktorý ma dostačujúci prijem si však nemôžeme uplatniť danovy bonus na obe deti. Tým že ...
1 0
Otcovská dovolenka zamestnanca (07.03.24)
Dobrý deň. Prosím Vás pekne poraďte. Máme zamestnanca, ktorý si uplatnil 14 dní otcovskej dovolenky na svoje narodené dieťa. Priložil mi potvrdenie o vyplatených nemocenských dávkach za rok 2023, kde ...
1 4
Dovolenka (21.02.24)
Zdravím,chcem sa opýtať,priateľka má riadny pracovný deň platený rovnako ako dovolenku,je to v poriadku? Ďakujem veľmi pekne vopred za odpoveď.
1 1
Elektronická stravovacia karta a výpoveď zamestnanca (08.02.24)
Dobrý deň, nášmu zamestnancovi 31.1.2024 skončila 2 mesačný výpovedná doba. 2.1.2024 sa mu nabila elektronická stravovacia karta na 20 pracovných dní (22 pracovných dní-2 dni dovolenka za december)no...
1 1
Dovolenka a PN (06.02.24)
Zamestnancovi ostalo k 31.12.2022 18,5 dňa dovolenky, z ktorej v roku 2023 vyčerpal 6 dní. Za rok 2023 - nárok 21 dní (od 10.07.2023 na PN, tak sa mu D krátila o 2/12) K 31.12.2023 mu ostalo 33,5 d...
1 0
Rodičovská dovolenka (03.02.24)
Prosím, nevie niekto kde nájdem tlačivo na stránke SP, kde je možné vyplniť tlačivo ohľadom začiatku RD? Našla som iba PDF, kde sa nedá písať. Ďakujem
1 0
dovolenka (02.02.24)
Rad by som sa informoval, či bol postup od zamestnávateľa v poriadku, v prípade ak nie, ako sa viem a môžem ohradiť. V roku 2023 mi ostalo 5,5 dňa nevyčerpanej dovolenky. V januári 24-som ukončil PP d...
1 0
Daňové priznanie - živnostník, otcovská dovolenka (01.02.24)
Muž v roku 2023 bol živnostník, z čoho mal príjem a súčasne bol počas roka aj niektoré mesiace na otcovskej dovolenke. Môže si v daňovom uplatniť celú NČZD na manželku, ktorá nemala počas roka žiadny...
1 0
nevyplatenie zostatku dovolenky (19.01.24)
K 30.12.2023 som požiadal o skončenie PP dohodou, nakoľko som odchádzal na starobný dôchodok po odpracovaní 44 rokov.na konci novembra mi zostalo 21 dní dovolenky(vedúci ma prosil pracovať až do konca...
1 0
Materská/rodičovská dovolenka s 3. dieťaťom a započítanie praxe (17.01.24)
Dobrý deň, chcem sa len utvrdiť - zamestnankyňa (učiteľka) je s 3. dieťaťom na materskej dovolenke. Pri všetkých materských/rodičovských bola u nás zamestnaná. Teraz v januári budem všetkým pridávať ...
1 2
Dovolenka za odpracované dni a PN (21.12.23)
Zamestnanec, prac. zmluva, nastúpil 01.12.2023. Od 11.12. do 15.12. bol PN. Takže nemá nárok na dovolenku (r. 2023)...však?
1 2
Dovolenka - zamestnankyňa mladšia ako 33 rokov + dieťa (18.12.23)
Zamestnankyňa mi nejak špeciálne preukazuje starostlivosť o dieťa, keď má menej ako 33 rokov, aby som jej mohla nastaviť 5 týždňov dovolenky? ...či len rodný list dieťaťa doručí?
Sleduj témy Dovolenka
na hlavnej stránke Porada.sk