(Ospravedlňujem sa za svoju neznalosť, ale nie je to v mojej pracovnej náplni a do včera som napr. ani nevedela, že držitelia preukazu ZŤP majú iné odvody...)
Jedna naša zamestnankyňa včera (len tak mimochodom...) oznámila mzdárke, že už 3 roky je držiteľkou preukazu ZŤP a že mzdárka jej za tie 3 roky "musí" vypočítať rozdiel a "musí" vrátiť peniaze.
Zatiaľ som si zistila, že sa to týka hlavne
odvodov do ZP, a že to si "zábudlivá" zamestnankyňa
môže za tie uplynulé 3 roky poriešiť sama
zúčtovaním zdravotného poistenia so svojou ZP, mzdárka jej k tomu len dá príslušné údaje zo mzdového softvéru, a že ZP potom automaticky vráti peniaze aj zamestnávateľovi - alebo musí o to zamestnávateľ samostatne požiadať?)
Napadlo ma ale, že či to potom neovplyvní aj
daň - uvažujem správne, keď si myslím, že keď bude platiť menšie odvody, zvýši sa tým "základ", z ktorého sa počíta daň, a teda sa zvýši aj samotná odvedená daň? Nemala by potom zamestnankyňa urobiť aj nejaké
"dodatočné" daňové priznanie za tie 3 roky?
Alebo sú to tak malé sumy, že to ani nehrá rolu?
Hlavne ma však zaujíma, či si to naozaj
môže urobiť zamestnankyňa sama na základe "podkladov" od mzdárky, alebo to mzdárka predsa len bude musieť prepočítať spätne za tie 3 roky? (Lebo to by bola robota pre vraha... A kvôli "trojročnej zábudlivosti" zamestnankyne, ktorá to má vcelku na háku (že
zamestnanec je povinný hlásiť akúkoľvek zmenu? - no a???), takto trestať nevinnú mzdárku... Nepáči sa mi to.)
Ďakujem!