Zavrieť

Porady

Skončenie rodičovskej dovolenky

Dobrý deň, chcela by som sa opýtať. Zamestnankyňa po skončení rodičovskej dovolenky nenastúpila do zamestnania a moja predchodkyňa to neriešila. Ubehlo pol roka od jej skončenia a neobdržali sme žiadnu dokumentáciu, aby bolo dieťa postihnuté, alebo si vyžadovalo rodičovskú do 6 roku života. Odpovedala nám na telefonát, že chce vystúpiť. Chcem sa opýtať, čo s tým pol roka, čo tu nebola? je to absencia alebo ako to mám posudzovať?
Ďakujem za odpoveď
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    No, je chybou zamestnáv., že to neriešil skôr. Ak po RD nenastúpila, bolo to potrebné riešiť okamžite A a následne skončením PP pre porušenie PD. Pol roka je dlhá doba na nečiinosť zamestnávateľa. Ja by som PP ukončila pre porušenie PD.
    3 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    Masimo Na sociálnej poisťovni mi povedali, že máme spätne vypísať žiadosť o predĺženie rodičovskej dovolenky a v auguste ju prepustiť. Chcem sa však opýtať, či má pri dohode bez nároku na odstupné nárok na preplatenie starej dovolenky. Ďakujem za odpoveď.
    Tweety Má nárok na preplatenie nevyčerpanej dovolenky.
    Masimo Ok ďakujem krásne.
      zbaliť

    Skončenie rodičovskej dovolenky

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.