Zavrieť

Porady

Výpoveď zo strany zamestnanca - stačí odpoveď že je akceptovaná?

Výpoveď zo strany zamestnanca - stačí odpoveď že výpoveď je akceptovaná a končí uplynutím výpovednej doby - je potrebný ešte nejaký papier vypísať?

Zamestnanec pracuje od marca 2017 a od dal výpoveď 11.4. zamestnavateľ prevzal osobne a ppísomne mu odpovedal 25.4.že akceptuje s tým že výpovedná doba 2 mesačná plynie od 1.5. do 30.6.
Treba ešte nejaký papier k tomu ukončeniu vypísať?
po ukončení mu samozrejme vystavím započtový list a ELDP odošlem do SP, ešte na niečo som zabudla?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    Žiaden už netreba, výpoveď podal, zamestnáv. ju prevzal, beží VD, PP skončí jej uplynutím. Po skončení PP odovzdáš všetky potrebné doklady podľa zákona, teda dobu zamestnania, odhlášky z poistení, ELDP, potvrdenia o príjme zo ZČ. Preplatíš všetky záväzky z PP, mzdu, nevyčerpanú D....

    Výpoveď zo strany zamestnanca - stačí odpoveď že je akceptovaná?

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.