Zavrieť

Porady

kolektivna zmluva a stravovanie

v nasej kolektivnej zmluve sa pise, ze zamestnavatel poskytne zamestnancom vo vsetkych zmenach stravovanie vo vlastnych zariadniach pocas celeho roka s vynimkou pracovnikov na PC. Tuto povinnost si zamestnavatel môze splnit vo vztahu k zamestnancom pracujucim v 2. a 3. zmene a v dalsich odovodnenych pripadoch poskytovanim gastrolistkov, o ktorych rozhodne ... A jeden z veducich pracovnikov rozhodol, ze to musia byt len zdravotne dovody, ktore treba dolozit lekarskym zdovodnenim. Pricom pri podpisovani zmluvy sa hovorilo, ze sa nebudu robit okolo toho ziadne problemy, kto si poda ziadost, tomu sa vyhovie. Je ale pravda, ze zmluvu podpisoval niekto iny a niekto iny o tom rozhoduje. Je to podla vas spravne?
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!

    kolektivna zmluva a stravovanie

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.