Zavrieť

Porady

Chcem dat vypoved

Prosim o radu - chcem dat vypoved k 30.9.11. mam narok na 20 dni dovolenky za rok tak si mozem vybrat alikvotnu cast co by bolo asi 15 dni ale zamestnavatel my moze niektore dni zrusit ? moze my zamestnavatel vo vypovednej dobe znizit plat ? za vsetky odpovede dakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Gina Er je offline (nepripojený) Gina Er

    Gina Er
    tonoo1 Pozri príspevok
    Prosim o radu - chcem dat vypoved k 30.9.11. mam narok na 20 dni dovolenky za rok tak si mozem vybrat alikvotnu cast co by bolo asi 15 dni ale zamestnavatel my moze niektore dni zrusit ? moze my zamestnavatel vo vypovednej dobe znizit plat ? za vsetky odpovede dakujem.
    ako myslíš zrušiť? ak Ti neumožní čerpať dovolenku,musí Ti ju preplatiť.

    zk24 je offline (nepripojený) zk24

    zk24
    tonoo1 Pozri príspevok
    Prosim o radu - chcem dat vypoved k 30.9.11. mam narok na 20 dni dovolenky za rok tak si mozem vybrat alikvotnu cast co by bolo asi 15 dni ale zamestnavatel my moze niektore dni zrusit ? moze my zamestnavatel vo vypovednej dobe znizit plat ? za vsetky odpovede dakujem.
    Pokial mu nepodpises ze suhlasis so znizenim platu, tak nie.

    KEJKA je offline (nepripojený) KEJKA

    audítor, účtovník, odborný poradca ...viac KEJKA
    tonoo1 Pozri príspevok
    Prosim o radu - chcem dat vypoved k 30.9.11. mam narok na 20 dni dovolenky za rok tak si mozem vybrat alikvotnu cast co by bolo asi 15 dni ale zamestnavatel my moze niektore dni zrusit ? moze my zamestnavatel vo vypovednej dobe znizit plat ? za vsetky odpovede dakujem.
    ak dáš výpoved k 30.9.2011, tak výpovedná lehota plynie do 30.11.2011, to ti vyjde viac dní dovolenky.
    ak chceš skončiť PP k 30.9. a od 1.10. chceš byť "voľný", tak výpoved treba dať k 31.7.2011, august a september bude vypovedná doba.
    Dovolenku môžeš čerpať aj pred podaním vypovede, platia aj predchádzajúce príspevky.

    Minoss je offline (nepripojený) Minoss

    Minoss
    som zamestnany v sro viac ako 5 rokov, chcem podat vypoved, aka je maximalna vypovedna lehota?
    chcem dohodou so zamestnavatelom dohodnut 1 mesiac, ale ak sa so mnou zamestnavatel nebude chciet dohodnut, tak aky je max cas, co ma mozu drzat?
    vypoved chcem podat teraz v septembri a do noveho by som rad nastupil od 1.11. (dohoda) a najneskor od 1.12.

    precital som si znenie zakona tu na na porade, ale nie som z toho mudry, hovori sa o vypovednej lehote 3 mesiace, ak je odpracovanych 5+rokov, ale v pripade, ze dava vypoved zamestnavatel.

    dakujem za odpoved

    drobeceva je offline (nepripojený) drobeceva

    drobeceva
    Minoss Pozri príspevok
    som zamestnany v sro viac ako 5 rokov, chcem podat vypoved, aka je maximalna vypovedna lehota?
    chcem dohodou so zamestnavatelom dohodnut 1 mesiac, ale ak sa so mnou zamestnavatel nebude chciet dohodnut, tak aky je max cas, co ma mozu drzat?
    vypoved chcem podat teraz v septembri a do noveho by som rad nastupil od 1.11. (dohoda) a najneskor od 1.12.

    precital som si znenie zakona tu na na porade, ale nie som z toho mudry, hovori sa o vypovednej lehote 3 mesiace, ak je odpracovanych 5+rokov, ale v pripade, ze dava vypoved zamestnavatel.

    dakujem za odpoved
    Ak sa so zamestnávateľom nedohodnete a podáš si výpoveď, VD je dvojmesačná. V prípade, že podáš výpoveď do 30.9. - VD Ti končí 30.11.2011

    mzdarka renca je offline (nepripojený) mzdarka renca

    mzdarka renca
    zk24 Pozri príspevok
    Pokial mu nepodpises ze suhlasis so znizenim platu, tak nie.
    súhlasím, pokiaľ nemá viaczložkový plat, napr. osobné ohodnotenie a pod., vtedy by sa mohlo stať, že sa mu zníži hrubá mzda.

    Tweety je offline (nepripojený) Tweety

    Tweety
    mzdarka renca Pozri príspevok
    súhlasím, pokiaľ nemá viaczložkový plat, napr. osobné ohodnotenie a pod., vtedy by sa mohlo stať, že sa mu zníži hrubá mzda.
    Presne tak. Ak sa skladá z pevnej a pohyblivej časti, tak veru, môže pristúpiť aj k zníženiu tej pohyblivej.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.