Zamestnali sme fyzické osoby na príkazné zmluvy, príjem je zdaňovaný v zmysle § 5 Zákona o dani z príjmov. Príkazné zmluvy boli uzatvorené 09.01.2013.

Odmena je vyplácaná v nepravidelných intervaloch - nepravidelný príjem.

Príjem za mesiac január a február, bude reálne poslaný na účet zamestnancov dňa 20.03.2013.

Prosím Vás o usmernenie v nasledovnom:

Oblasť sociálneho poistenia:

1. K akému dátumu mala byť urobená prihláška do Sociálnej poisťovne?
2. Do akého dátumu sa musí poslať "Výkaz" do Sociálnej poisťovne?
3. Mám uviesť do tohto "Výkazu" aj tých zamestnancov, ktorí za mesiac január a február mali odmenu 0,00 EUR, z toho dôvodu, že spoločnosť nemala pre nich prácu (ak by bola práce, tak odmenu by za uvedené mesiace dostali)
4. Do akého dátumu je poistné splatné?

Oblasť zdravotného poistenia:

1. K akému dátumu je potrebné urobiť prihlášku a odhlášku?
2. Ak mali zamestnanci v mesiaci január a február 2013 príjem 0,00 €, mám ich aj tak nahlásiť do zdravotnej poisťovne?
3. Do akého dátumu som povinná poslať "Výkaz"?
4. Mám uviesť do tohto "Výkazu" aj tých zamestnancov, ktorí za mesiac január a február mali odmenu 0,00 EUR, z toho dôvodu, že spoločnosť nemala pre nich prácu (ak by bola práca, tak odmenu by za uvedené mesiace dostali).
5. Do akého dátumu je poistné splatné?