Slavka1307 Pracovné dni od 30.03.2011-31.12.2011 vrátane sviatkov = 198 dní
Nárok na dovolenku ?
Vo výpise k 31.12.2003 zo sociálnej poisťovne mám súčet obdobia dôchodkového poistenia 7 rokov a 35 dní - nie sú tam započítané dni, keď som bola na úrade práce.
Od roku 2003 som stále zamestnaná v jednej a tej istej firme - tak neviem.
Z týchto údajov nie je možné posúdiť, či ti v r.2009-2011 vznikol nárok na dovolenku 4 alebo 5 kal.týždňov.
tak poďme počítať s nárokom 4 aj 5 kal.týždňov (prac.dni MD a RD som neprepočítavala, predpokladám, že su správne)
pri 5 týždňoch
r.2009 - krátenie 3/12 - nárok = 25/12*9 = 19 dní
r.2010 - krátenie 3/12 = nárok = 25/12*9 = 19 dní
r.2011 - krátenie 5/12 = nárok = 25/12*7 = 14,5 dňa
pri 4 týždňoch
r. 2009 - 20/12*9 = 15 dni
r. 2010 - 20/12*9 = 15 dní
r. 2011 - 20/12*7 = 11,5 dňa.