Podľa zmluvy o výkone funkcie jeden z konateľov nepoberá žiadnu odmenu. Vzhľadom na predpokladaný rozsah (jeho) činnosti nebude mať ani firemný telefón, avšak chceme v tejto zmluve dohodnúť, že mu bude preplácaná určitá časť výdavkov na hovory z jeho osobného mobilu, a to buď:
- paušálne mesačne napr. 300,- alebo 500,- Sk, alebo
- podielom, napr. 50% hovorného (mesačne podľa faktúry).
Nakoľko sa bude jednať o sumy v rozsahu niekoľko 100 Sk mesačne, chceme obísť administratívu so sledovaním a vypisovaním mesačných hovorov podľa podrobného výpisu (to tiež niečo stojí) a pod., ale takto to zmluvne upraviť a zjednodušiť.
Ide o to, aby pre spoločnosť to boli uznateľné daňové výdavky a pre konateľa samozrejme oslobodené od DzP.
Pred časom som sa takýmto niečím stretol, ale teraz nie som si na 100% istý.
Nemáte s tým niekto skúsenosti, že ako to daňováci posudzujú?