Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Je funkčné obdobie riaditeľa školy s výkonom na dobu určitú v poriadku?
Poprosím Vás o radu.
Osoba, ktorá nemala predchádzajúci prac.-právny vzťah so zriaďovateľom školy sa zúčastnila konkurzu na pozíciu riaditeľa školy, ktorý vyhrala. Následne bola menovaná do funkcie na funkčné obdobie 5 rokov . V podstate ako by išlo o zamestnanie na dobu určitú.
Funkčné obdobie sa končí a bude nový konkurz na pozíciu riaditeľa. Ak by spomínaná osoba opäť vyhrala pôjde znovu len o pracovný pomer na dobu určitú?
Je potrebné zo strany zamestnávateľa pristúpiť k uzavretiu prac zmluvy na dobu neurčitú alebo sa takýto cyklus opakovaných funkčných období môže u jednej osoby opakovať X krát?
Má potom taká osoba napr. nárok na odstupné po odpracovaných 10 rokoch (dve funkčné obdobia) resp nejaké ďalšie výhody za odpracované roky?
Ďakujem za pomoc.
Osoba, ktorá nemala predchádzajúci prac.-právny vzťah so zriaďovateľom školy sa zúčastnila konkurzu na pozíciu riaditeľa školy, ktorý vyhrala. Následne bola menovaná do funkcie na funkčné obdobie 5 rokov . V podstate ako by išlo o zamestnanie na dobu určitú.
Funkčné obdobie sa končí a bude nový konkurz na pozíciu riaditeľa. Ak by spomínaná osoba opäť vyhrala pôjde znovu len o pracovný pomer na dobu určitú?
Je potrebné zo strany zamestnávateľa pristúpiť k uzavretiu prac zmluvy na dobu neurčitú alebo sa takýto cyklus opakovaných funkčných období môže u jednej osoby opakovať X krát?
Má potom taká osoba napr. nárok na odstupné po odpracovaných 10 rokoch (dve funkčné obdobia) resp nejaké ďalšie výhody za odpracované roky?
Ďakujem za pomoc.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
1 
Doba určitá je presne zadefinovaná v Zákonníku práce. V súčasnosti je to tak, že sa môže doba pracovného pomeru dvakrát predĺžiť a celková doba pracovného pomeru na dobu určitú nesmie byť dlhšia ako 2 roky. Existujú z toho aj výnimky, ale funkčné obdobie riaditeľa školy to nie je (kedysi to tak bolo). Z toho vyplýva, že takýto zamestnanec musí pracovať na dobu neurčitú. Pracovný pomer však potom skončí podľa §63 ods. 1 písm d) bod2. - prestal spĺňať požiadavky podľa § 42 ods. 2. Čiže je to bez odstupného.
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | sunborn |
Je funkčné obdobie riaditeľa školy s výkonom na dobu určitú v poriadku?
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 12, Posledný príspevok: 18.09.12
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 13.12.09
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 24.09.09
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 18.06.09
- Príspevkov: 10, Posledný príspevok: 04.06.09
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
