Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Dovolenka - pracovná zmluva
Mám jeden problém.
Pri kontrole z IBP mi povedali, že mám zle pracovné zmluvy, lebo mám tam uvedený ročný nárok na dovolenku a samozrejme ak nastúpi v polovičke roka tak má nárok na alikvotnú čiastku.
A oni mi tvrdia, že ak začne prac.pomer trebars v polovici roka tak mu mám presne uviesť koľko dní má nárok napr. 10 dní. A keď som na spýtala či mu mám na začiatku ďalšieho roka písať dohodu o zmene pracovanej zmluvy kvôli dovolenke, tak mi nikto nič nepovedal.
Máte niekto s týmto skúsenosť? A ako uvádzate nárok na dovolenku v pracovanej zmluve Vy?
Pri kontrole z IBP mi povedali, že mám zle pracovné zmluvy, lebo mám tam uvedený ročný nárok na dovolenku a samozrejme ak nastúpi v polovičke roka tak má nárok na alikvotnú čiastku.
A oni mi tvrdia, že ak začne prac.pomer trebars v polovici roka tak mu mám presne uviesť koľko dní má nárok napr. 10 dní. A keď som na spýtala či mu mám na začiatku ďalšieho roka písať dohodu o zmene pracovanej zmluvy kvôli dovolenke, tak mi nikto nič nepovedal.
Máte niekto s týmto skúsenosť? A ako uvádzate nárok na dovolenku v pracovanej zmluve Vy?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
no to konkrétne záleži od ich výšky rozpočtu keď prešvihnú limit, nemôžu telefonovať, ani písať
... my sme napríklad (asi pred 5 rokmi), museli ísť po týchto "inšpektorátov" a odviezli sme ich na miesto činu, potom sme ich ešte pozvali na obed a opäť ich odviezli domov ... (aby ste si nemysleli, že sme až taký podlizovači, tak keď si s nami dohovárali schôdzku, tak na plné ústa hovorili, že treba "prísť po nich!")
Skúsenosť s kontrolou z IBP nemám, ale podľa toho, čo Ti vytkli, si myslím, že nenašli nič, tak hľadali aspoň niečo.
Zákonník práce (§43, ods. 2,3) hovorí že: zamestnávateľ uvedie v pracovnej zmluve... aj ďalšie pracovné podmienky a to výplatné termíny, pracovný čas, výmeru dovolenky a dĺžku výpovednej doby. Ak sú tieto podmienky dohodnuté v kolektívnej zmluve, stačí uviesť odkaz na ustanovenia kolektívnej zmluvy, INAK STAČÍ UVIESŤ ODKAZ NA PRISLUšNE USTANOVENIA ZAKONNIKA PRACE. Podľa tejto vety zákona, ak by si napísala - výmera dovolenky sa riadi ust. 100 - 117 ZP, spĺňaš literu zákona. Ak napíšeš že je v súlade s týmito ustanoveniami napr. 4 , alebo 5 týždňov - tiež. Ja konkrétne mám odcitované niektoré vety z §§ 101, 103,105 a som v súlade so zákonom tiež.
Zákonník práce (§43, ods. 2,3) hovorí že: zamestnávateľ uvedie v pracovnej zmluve... aj ďalšie pracovné podmienky a to výplatné termíny, pracovný čas, výmeru dovolenky a dĺžku výpovednej doby. Ak sú tieto podmienky dohodnuté v kolektívnej zmluve, stačí uviesť odkaz na ustanovenia kolektívnej zmluvy, INAK STAČÍ UVIESŤ ODKAZ NA PRISLUšNE USTANOVENIA ZAKONNIKA PRACE. Podľa tejto vety zákona, ak by si napísala - výmera dovolenky sa riadi ust. 100 - 117 ZP, spĺňaš literu zákona. Ak napíšeš že je v súlade s týmito ustanoveniami napr. 4 , alebo 5 týždňov - tiež. Ja konkrétne mám odcitované niektoré vety z §§ 101, 103,105 a som v súlade so zákonom tiež.
ja uvádzam (pre istotu) toto - zamestnanec mi nastúpil 1.10.2004:
... po splnení zákonom stanovených podmienok má zamestnanec nárok na dovolenku v rozsahu 25 dní (6 dní v roku 2004)
... jak pre sprostých, ale istota je guľomet :-)
... po splnení zákonom stanovených podmienok má zamestnanec nárok na dovolenku v rozsahu 25 dní (6 dní v roku 2004)
... jak pre sprostých, ale istota je guľomet :-)
Lepotka, mna by v tejto suvislo zaujimala, pod co patri IBP a ci sa nahlasuju dopredu a na co vsetko sa zameriavaju. Leho som o nich pocula uz rozne rozpoluplne verzie. Dik.
IBP je Inšpektorát bezpečnosti práce a u nás sa neohlasovali vopred a ani neviem, že by sa niekedy ohlasovali.
no to konkrétne záleži od ich výšky rozpočtu keď prešvihnú limit, nemôžu telefonovať, ani písať ... my sme napríklad (asi pred 5 rokmi), museli ísť po týchto "inšpektorátov" a odviezli sme ich na miesto činu, potom sme ich ešte pozvali na obed a opäť ich odviezli domov ... (aby ste si nemysleli, že sme až taký podlizovači, tak keď si s nami dohovárali schôdzku, tak na plné ústa hovorili, že treba "prísť po nich!")
Dovolenka - pracovná zmluva
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
