Zamestnanec dlhodobo PN, počas trvania PN sa stal starobným dôchodcom. Doniesol posudok, že nemôže vykonávať prácu, nemáme pre neho žiadnu náhradnú prácu. Skončenie prac. pomeru môže byť dohodou §60 s dôvodom, že pre zdrav. stav je nespôsobilý. Má nárok na odstupné podľa §76 ods. 2 + nárok na odchodné nakoľko sa stal dôchodcom. Moja otázka je, že ak si ešte vyčerpá zvyšnú dovolenku, pomer sa skončí 20.6.2017, zamestnancovi v júli vyplatím júnovú výplatu a aj odstupné a odchodné. Aké odvody z odstupného a odchodného?