Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
práca nadčas pri mesačnej mzde
Dobrý deň prajem,
chcem sa spýtať - zamestnanec pracuje ako šofér na LKW. Avšak, zmluvu má uzatvorenú na mesačnú mzdu, nie na hodinovú sadzbu. V mesiaci odpracoval celkovo 220 hodín (robí 12-hodinové zmeny od pondelka do piatku bez voľna medzi nimi), ale na výplatnej páske mu zamestnávateľ udáva iba 160, resp 172 hodín (teda akoby odpracoval iba 5 dní v týždni po 8,5 hodinách). Je to správne? Vôbec mu neeviduje nadčasy a samozrejme, mu ich teda ani neplatí. Zamestnanec má ale denné výkazy s presným nástupom práce a ukončením práce v daný deň. A tam sú údaje iné ako na výplatnej páske.
Ďakujem vopred za odpoveď.
chcem sa spýtať - zamestnanec pracuje ako šofér na LKW. Avšak, zmluvu má uzatvorenú na mesačnú mzdu, nie na hodinovú sadzbu. V mesiaci odpracoval celkovo 220 hodín (robí 12-hodinové zmeny od pondelka do piatku bez voľna medzi nimi), ale na výplatnej páske mu zamestnávateľ udáva iba 160, resp 172 hodín (teda akoby odpracoval iba 5 dní v týždni po 8,5 hodinách). Je to správne? Vôbec mu neeviduje nadčasy a samozrejme, mu ich teda ani neplatí. Zamestnanec má ale denné výkazy s presným nástupom práce a ukončením práce v daný deň. A tam sú údaje iné ako na výplatnej páske.
Ďakujem vopred za odpoveď.
Naposledy upravil DaraB : 13.10.17 at 13:28
4 komentárov zbaliť
veronikasad Pausalna mzda neexistuje, len hodinová alebo mesačná
jslancik A nemá to platené ako odmeny ci podobnu položku na páske? Pripadne si nám nezabudla povedať (alebo chlap tebe) o časti mzdy vyplácanej na ruku? To je obľúbená prax obojstranne výhodná a ziadana.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času
1 
Praca nadcas nezavisi od toho, ci je mzda hodinova alebo mesacna. Zamestnavatel ju musi evidovat a je definovany okruh zamestnancov, ktori ju do 150 hodin rocne mozu mat v mzde.
Vodic LKW do tohto okruhu nepatri.
Ale to, co popisujes, je casta prax dopravnych firiem, ktorou zakon obchadzaju.
Vodic LKW do tohto okruhu nepatri.
Ale to, co popisujes, je casta prax dopravnych firiem, ktorou zakon obchadzaju.
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | DaraB |
Prestávky v práci sa do pracovného času nezapočítavajú, vodiči musia mať po 4,5 hodinách jazdy 45 min. prestávku
4 komentáre - rozbaľ zbaliť
DaraB áno, prestávky sú mi jasné. Ide o časový fond. Pracovník pracuje 5x v týždni 12 hodinové pracovné zmeny. Zamestnávateľ mu na výplatnej páske vykazuje iba : počet pracovných dní x 8,5 hodiny. Žiadne nadčasy a teda mu ich ani neprepláca! V tomto je problém.
práca nadčas pri mesačnej mzde
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
