Načo si máš dať pozor ? No predsa na to, akú hodinovú mzdu ti zamestnávatel ponúkne. Keď si chceš vypočítať priemernú mesačnú mzdu tak ju vynásob počtom hodín denného úväzku a konštantou 21.74 (priemerný počet pracovných dní v roku).
Tvoje obavy sú zbytočné, ak ide o pracu na kratší pracovný čas, máš nárok na nemocenské, ošetrovné aj sa započítava do dôchodku, samozrejme z vymeriavacieho základu ktorý dosiahneš ...
Rozdiel medzi mesačnou a hodinovou mzdou je len ten, že pri mesačnej mzda, pokial nečerpáš dovolenku, PN ... máš každý mesiac rovnakú mzdu. Pri hodinovej mzde je celková výška hrubej mzdy závislá od mesačného fondu pracovného času = počtu odpracovaných hodín. V priemere je mesačný fond pracovného času 21,74 pracovných dní - pri hodinovej mzde máš niektorý mesiac zaplatených 20 prac.dní, iný mesiac 23.