Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
brigadnik dohoda o prac. činnosti študent SANKCIA
Dobrý deň.
Mám otázku, ktorá sa stala zámej:
Jej syn (19) mal uzavretú dohodu o brig. práci štud. mal ju na dobu 2 mesiacov. Po troch týždňoch musel kvoli dovolenke náhle ukončiť prácu a nenastúpil v pondelok do zamestnania. Odkázal to len po kamarátke, kt. to zabudla ozámiť vedúcemu. Je možné aby dostal nejakú sankciu alebo zážku zo mzdy???
ďakujem
Mám otázku, ktorá sa stala zámej:
Jej syn (19) mal uzavretú dohodu o brig. práci štud. mal ju na dobu 2 mesiacov. Po troch týždňoch musel kvoli dovolenke náhle ukončiť prácu a nenastúpil v pondelok do zamestnania. Odkázal to len po kamarátke, kt. to zabudla ozámiť vedúcemu. Je možné aby dostal nejakú sankciu alebo zážku zo mzdy???
ďakujem
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
V zmysle § 38 sa písomnosti zamestnanca týkajúce sa vzniku, zmeny a zániku ... dohody o práci vykonávanej mimo rpacovného pomeru doručuje zamestnanec na pracovisku alebo ako doporučenú zásielku.
Rozhodne mal známej syn takúto skutočnosť oznámiť relevantným spôsobom, je to dosť podraz voči zamestnávateľovi.Zároveň platí, pokiaľ nebolo dohodnuté inak, že dohodu je možné ukončiť aj jednostranne, ale zároveň plynie 15 dňová výpovedná lehota.
V zásade aj tu platia ustanovenia o zodpovednosti zamestnanca za škodu.
dana
No myslím,že zamestnávateľ má právo mu dať absenciu bez nároku na mzdu. A napokon okamžite skončenie PP pre porušenie pracovnej disciplíny. Kamarátka za nič nemôže, pretože zamestnávateľ to nemusí akceptovať, a nie je to jej problém. Ale jeho, hlavne ide o serióznosť.
v prvom rade si myslim, ze taketo veci sa oznamuju osobne ... ale to je 
.
Sankcie a zrazky zo mzdy zavisia od toho co mal uvedene v dohode a tiez od samotneho pristupu zamestnavatela.
. Sankcie a zrazky zo mzdy zavisia od toho co mal uvedene v dohode a tiez od samotneho pristupu zamestnavatela.
helka
Dobrý deň.
Mám otázku, ktorá sa stala zámej:
Jej syn (19) mal uzavretú dohodu o brig. práci štud. mal ju na dobu 2 mesiacov. Po troch týždňoch musel kvoli dovolenke náhle ukončiť prácu a nenastúpil v pondelok do zamestnania. Odkázal to len po kamarátke, kt. to zabudla ozámiť vedúcemu. Je možné aby dostal nejakú sankciu alebo zážku zo mzdy???
ďakujem
Mám otázku, ktorá sa stala zámej:
Jej syn (19) mal uzavretú dohodu o brig. práci štud. mal ju na dobu 2 mesiacov. Po troch týždňoch musel kvoli dovolenke náhle ukončiť prácu a nenastúpil v pondelok do zamestnania. Odkázal to len po kamarátke, kt. to zabudla ozámiť vedúcemu. Je možné aby dostal nejakú sankciu alebo zážku zo mzdy???
ďakujem
Rozhodne mal známej syn takúto skutočnosť oznámiť relevantným spôsobom, je to dosť podraz voči zamestnávateľovi.Zároveň platí, pokiaľ nebolo dohodnuté inak, že dohodu je možné ukončiť aj jednostranne, ale zároveň plynie 15 dňová výpovedná lehota.
V zásade aj tu platia ustanovenia o zodpovednosti zamestnanca za škodu.
dana
helka
Dobrý deň.
Mám otázku, ktorá sa stala zámej:
Jej syn (19) mal uzavretú dohodu o brig. práci štud. mal ju na dobu 2 mesiacov. Po troch týždňoch musel kvoli dovolenke náhle ukončiť prácu a nenastúpil v pondelok do zamestnania. Odkázal to len po kamarátke, kt. to zabudla ozámiť vedúcemu. Je možné aby dostal nejakú sankciu alebo zážku zo mzdy???
ďakujem
Mám otázku, ktorá sa stala zámej:
Jej syn (19) mal uzavretú dohodu o brig. práci štud. mal ju na dobu 2 mesiacov. Po troch týždňoch musel kvoli dovolenke náhle ukončiť prácu a nenastúpil v pondelok do zamestnania. Odkázal to len po kamarátke, kt. to zabudla ozámiť vedúcemu. Je možné aby dostal nejakú sankciu alebo zážku zo mzdy???
ďakujem
brigadnik dohoda o prac. činnosti študent SANKCIA
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 03.01.13
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 17.01.12
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 27.02.08
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 10.01.06
- Príspevkov: 1, Posledný príspevok: 25.05.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
