Zavrieť

Porady

PN

Dobrý deň,
prosím o radu.. Zamestnanec poberá z iného pracovného pomeru dávku materské /otec na RD poberajúci dávku materské/.. V našej spoločnosti je zamestnaný na skrátený úväzok.. Včera mal doma úraz - zlomenina nohy.. Vzhľadom na to, že poberá dávku materské - má vylúčenú povinnosť platiť nemocenské poistenie.. Prosím Vás, vie mi niekto poradiť, aké sú možnosti?
Ďakujem a želám pekný deň!
ivka70 Moznosti coho? neplati odvody na nemocenske, nema narok na nemocenske davky ...
Emik27 Áno, presne.. Tak dovolenka príp. neplatené voľno asi...
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    Zlata46 je offline (nepripojený) Zlata46

    Zlata46
    Náhrada príjmu za prvých 10 dní mu patrí a o nemocenskom rozhodne sociálna poisťovňa. Ja by som to viacej nekomplikovala.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.