Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Začiatok karantény 25.3. - ako pri PN postupovať?
SP to vysvetľuje takto
Ako to bude s náhradou príjmu, ak prvých desať dní mojej práceneschopnosti z dôvodu karantény prekračuje dátum 27. marca 2020, keď začala platiť novela upravujúca tieto záležitosti? Moja PN sa začala 25. marca. Dva dni mi vyplatí náhradu príjmu zamestnávateľ?
Ak dočasná práceneschopnosť vznikla 25. marca 2020, tak za dni 25. marca a 26. marca budete mať nárok na náhradu príjmu od vášho zamestnávateľa a od 27. marca (od účinnosti novely) budete mať pri splnení všetkých ostatných podmienok nárok na dávku nemocenské zo Sociálnej poisťovne. Potvrdenia o dočasnej práceneschopnosti vystavené v súvislosti s koronavírusom posiela lekár priamo Sociálnej poisťovni, ktorá pri PN začínajúcich sa do 27. marca IIa. diel potvrdenia (žiadosť o náhradu príjmu pri dočasnej pracovnej neschopnosti) ešte sama zašle zamestnávateľovi. Zamestnanec je však povinný bezodkladne o svojej PN (prekážke v práci) informovať svojho zamestnávateľa.
Pán Mihal to má uvedené takto:
Príklad
Zamestnanec je v karanténe, pretože sa vrátil z pracovnej ceste v zahraničí dňa 26.3.2020. Keďže karanténa začala dňom jeho návratu (26.3.2020) a to bolo ešte pred účinnosťou novely zákona o sociálnom poistení, postupuje sa podľa dovtedy platného zákona. To znamená, že prvých 10 dní má nárok na náhradu príjmu počas PN od zamestnávateľa podľa zákona č. 462/2003 Z. z. a na nemocenské má nárok od 11.-teho dňa karantény.
Čo je správne?
Ako to bude s náhradou príjmu, ak prvých desať dní mojej práceneschopnosti z dôvodu karantény prekračuje dátum 27. marca 2020, keď začala platiť novela upravujúca tieto záležitosti? Moja PN sa začala 25. marca. Dva dni mi vyplatí náhradu príjmu zamestnávateľ?
Ak dočasná práceneschopnosť vznikla 25. marca 2020, tak za dni 25. marca a 26. marca budete mať nárok na náhradu príjmu od vášho zamestnávateľa a od 27. marca (od účinnosti novely) budete mať pri splnení všetkých ostatných podmienok nárok na dávku nemocenské zo Sociálnej poisťovne. Potvrdenia o dočasnej práceneschopnosti vystavené v súvislosti s koronavírusom posiela lekár priamo Sociálnej poisťovni, ktorá pri PN začínajúcich sa do 27. marca IIa. diel potvrdenia (žiadosť o náhradu príjmu pri dočasnej pracovnej neschopnosti) ešte sama zašle zamestnávateľovi. Zamestnanec je však povinný bezodkladne o svojej PN (prekážke v práci) informovať svojho zamestnávateľa.
Pán Mihal to má uvedené takto:
Príklad
Zamestnanec je v karanténe, pretože sa vrátil z pracovnej ceste v zahraničí dňa 26.3.2020. Keďže karanténa začala dňom jeho návratu (26.3.2020) a to bolo ešte pred účinnosťou novely zákona o sociálnom poistení, postupuje sa podľa dovtedy platného zákona. To znamená, že prvých 10 dní má nárok na náhradu príjmu počas PN od zamestnávateľa podľa zákona č. 462/2003 Z. z. a na nemocenské má nárok od 11.-teho dňa karantény.
Čo je správne?
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa bodov
1 
1
Nárok na pandemické nemocenské je od 27.3., tak je to na stránke SP. Od začiatku PN, teda od 25.3.- 26.3. dostaneš náhradu príjmu od zamestnávateľa.
https://www.socpoist.sk/pandemicke-nemocenske/68337s#12
https://www.socpoist.sk/pandemicke-nemocenske/68337s#12
Naposledy upravil Tweety : 03.04.20 at 07:50
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | Katy a R |
milagros208 Tak na základe tohto linku je to už jasné. Bude problém, ak som zamestnancovi, ktorý mal tiež karantenne opatrenie od 23.03.2020 vyplatila náhradu príjmu do konca mesiaca? PN som nevidela a predtým som sa stretla s tým, že niektoré PN-ky vystavené z tohto dôvodu boli označené ako choroba a nie ako karantenne opatrenie.
Po novele zákona od 27. 3. 2020 – teda len v čase trvania krízovej situácie v súvislosti s COVID-19 (mimoriadna situácia, núdzový stav, výnimočný stav):
Zamestnanec, SZČO a DNPO, ktorý bude uznaný za dočasne práceneschopného z dôvodu nariadenia karanténneho opatrenia alebo izolácie, bude mať nárok na nemocenské vo výške 55% DVZ od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti, tzn. nemocenské od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti bude vyplácať Sociálna poisťovňa.
Síce to tu nie je jednoznačné, ale ja to chápem takto. Po novele zákona, teda od 27.03. zamestnanec, SZČO a DNPO, ktorý bude uznaný (nie bol) za dočasne práceneschopného bude mať nárok na tzn. nemocenského od prvého dňa dpn a bude ho vyplácať SP (píšu od prvého dňa, nie od druhého alebo piateho). Možno sa mýlim, ale ja to chápem tak, že sa to týka PN, ktoré boli vystavené od 27.03.2020
Zamestnanec, SZČO a DNPO, ktorý bude uznaný za dočasne práceneschopného z dôvodu nariadenia karanténneho opatrenia alebo izolácie, bude mať nárok na nemocenské vo výške 55% DVZ od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti, tzn. nemocenské od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti bude vyplácať Sociálna poisťovňa.
Síce to tu nie je jednoznačné, ale ja to chápem takto. Po novele zákona, teda od 27.03. zamestnanec, SZČO a DNPO, ktorý bude uznaný (nie bol) za dočasne práceneschopného bude mať nárok na tzn. nemocenského od prvého dňa dpn a bude ho vyplácať SP (píšu od prvého dňa, nie od druhého alebo piateho). Možno sa mýlim, ale ja to chápem tak, že sa to týka PN, ktoré boli vystavené od 27.03.2020
Hlasovalo 1 pouzivatelov
| Užitočné (1) | Katy a R |
Začiatok karantény 25.3. - ako pri PN postupovať?
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 4, Posledný príspevok: 08.03.15
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 19.01.15
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 25.01.14
- Príspevkov: 0, Posledný príspevok: 12.10.12
- Príspevkov: 9, Posledný príspevok: 12.06.11
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
