Zavrieť

Porady

Vznik pracovného pomeru a začiatok PN

Zamestnanec podpísal pracovnú zmluvu od 29.06.. Podpísal ju ešte 26.06. a my sme ju prihlásili aj zo SP. Lenže cez víkend ochorel a zostal PN. Môže mať už od prvého dňa PN alebo treba zrušiť zmluvu? Ak to necháme tak, z čoho sa bude platiť náhrada príjmu?
veronikasad Pred začiatkom prac.pomeru bol na pohotovosti, alebo k lekárovi išiel až v pondelok ?
romy16 Až v pondelok išiel k lekárovi.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    veronikasad je offline (nepripojený) veronikasad

    veronikasad
    Pozri § 8 odst.6 Zák. 462/2003

    (6) Denný vymeriavací základ zamestnanca podľa § 2 ods. 1 písm. a), ktorý v rozhodujúcom období určenom podľa odseku 4 nemá vymeriavací základ na platenie poistného na nemocenské poistenie, je denný vymeriavací základ, z ktorého by sa platilo poistné na nemocenské poistenie v kalendárnom mesiaci, v ktorom vznikla dočasná pracovná neschopnosť.

    Vznik pracovného pomeru a začiatok PN

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.