Zavrieť

Porady

Koľko hodín nadčasu ročne môže zamestnávateľ nariadiť zamestnancovi?

Dobrý deň, chcela by som sa opýtať. V zákonníku prácu som sa dočítala, že maximálny počet nadčasových hodín ktorý má zamestnávateľ možnosť nariadiť zamestnancovi za 1 rok je 150 hodín. Avšak ďalej som sa dočítala, že má možnosť nariadiť až 400 hodín ročne. Kedy má možnosť zamestnávateľ nariadiť zamestnancovi 150 hodín a kedy má zamestnávateľ možnosť nariadiť zamestnancovi 400 hodín ročne? Ďakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    150 hodin moze zamestnavatel nariadit, na dalsich sa moze so zamestnancom dohodnut, ale max. 400 hodin moze zamestnanec rocne odpracovat nadcas.
    https://www.ip.gov.sk/praca-nadcas/
    Naposledy upravil ivka70 : 03.05.21 at 16:05
    kosstallova Alebo sa (v prípade výnimočnej núdze) dohodnú, že to nebude nadčas, ale za nadčasové hodiny mu z-ľ vyplatí (aj s príplatkom) cez prémie (kedysi u nás kuriči).
    ivka70 To uz je obchadzanie zakona.

    Koľko hodín nadčasu ročne môže zamestnávateľ nariadiť zamestnancovi?

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.