Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
slasilnie je žiadna smernica, len si pamätám, že podľa ZP je minimálny nárok 1x za dva roky, no a potom podľa nastavenia vo firme. Ale že to minimum je 1x za 2 roky. Len neviem, ktorý paragraf to je.
veronikasadTakto to určite nefunguje. Pozri nariadenie c.395/2006 o minimálnych nárokoch ...
Pravidlá a tipy
Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte. Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
V zakone nic take definovane nie je.
Frekvenciu stanovuje zamestnavatel internym predpisom, podla potreby ku kazdemu pracovnemu miestu, tak ako definuje ake pomocky, tak definuje aj ako casto.
Oblecenie, aj obuv