Nastúpila som na nové pracovné miesto, ktorého výkon je podmienený podpisom hmotnej zodpovednosti, nakoľko sa jedná o prácu s finančnou hotovosťou a materiálom na sklade - predaj tovaru malým odberateľom.
Predloženú hmotnú zodpovednosť za finančné prostriedky a tovar na sklade som pri nástupe podpísala, ale už o niekoľko dní som sa sama presvedčila, že zamestnávateľ mi nevytvoril podmienky, za ktorých by som mohla na seba zodpovednosť za zverené hodnoty skutočne prevziať. Sklad, ktorý je zároveň aj predajňou je síce po pracovnej dobe uzamknutý, ale kľúče sa odovzdávajú na vrátnici zamestnávateľa - nezapečatené, nezabezpečené a to z titulu, že službukonajúci vrátnici na základe príkazu vedúceho majú povinnosť v priebehu svojej služby v pravidelných intervaloch regulovať vykurovanie a vetranie prevádzky (technická náročnosť prevádzky si to vyžaduje), ktorého system je umiestnený práve v priestoroch predajne. Nechcem nikoho dopredu napádať, nespochybňujem čestnosť týchto zamestnancov (vrátnikov) firmy, ale vidí sa mi táto situácia v ktorej som sa ocitla dosť nevýhodná, teda v moj prospech. Ako sa môžem brániť? Môže byť vôbec mnou podpísaná hmotná zodpovednosť platná, keď mi zamestnávateľ nevytvoril také podmienky, aby som mohla byť za tovar plnohodnotne zodpovedná? Ďakujem za akúkoľvek reakciu!