Zavrieť

Porady

výpočet VZ pri mesačnej mzde

Chcela by som vá poprosiť o radu.
Mesiac mal 19 pracovných dní
Platené sviatky 2
Zmluvný základný plat zamestnanca 6900 / v čase platnej min. mzdy 6900/
Odpracoval 3 dní
Dovolenka 8 dní - 2548,-
Základná mzda 1643
program mi vypočítal hrubú mzdu 4191 /2548+1643/
Mzdárka predo mnou navýšovala zmluvný základný plat, aby jej vyšla hrubá mzda aspoň 6900 /nie 4191/
Ktorý VZ je správny - 4191, alebo mám navýšiť základný plat.
Dlhoročným mzdárom sa tento problém bude zdať smiešny, no je neviem ako postupovať v takom prípade. Mzdy robím prvý mesiac.Ďakujem pekne za každú radu.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa bodov

    liba2 je offline (nepripojený) liba2

    liba2
    Steranková Pozri príspevok
    Chcela by som vá poprosiť o radu.
    Mesiac mal 19 pracovných dní
    Platené sviatky 2
    Zmluvný základný plat zamestnanca 6900 / v čase platnej min. mzdy 6900/
    Odpracoval 3 dní
    Dovolenka 8 dní - 2548,-
    Základná mzda 1643
    program mi vypočítal hrubú mzdu 4191 /2548+1643/
    Mzdárka predo mnou navýšovala zmluvný základný plat, aby jej vyšla hrubá mzda aspoň 6900 /nie 4191/
    Ktorý VZ je správny - 4191, alebo mám navýšiť základný plat.
    Dlhoročným mzdárom sa tento problém bude zdať smiešny, no je neviem ako postupovať v takom prípade. Mzdy robím prvý mesiac.Ďakujem pekne za každú radu.
    V tomto prípade zamestnanec nemá odpracovaných 8 dní, nie je tu uvedený dôvod. Dopočítaním do minimálnej mzdy 6900 Sk by sme mu vlastne týchto 8 neodpracovaných dní zaplatili, čo nemá logiku. Správna je suma 4191 Sk a táto sa už nebude navyšovať, lebo je vyššia ako minimálna mzda za 13 dní. Vychádza sa z hodinovej MM, ktorá v tom čase bola 39,70 sk/hod. Na 13 dní pripadá (x8h.) 104 hod. x 39,70 Sk = 4129 Sk, čo je menej ako hrubá mzda s náhradou mzdy spolu podľa výpočtu v zadaní.

    Steranková je offline (nepripojený) Steranková

    Steranková
    Zabudla som dopísať, že 19.9.06 mal výstup.Ak som to správne pochopila , ak mi vyjde VZ z odpracovaných dní /spadajú do nich pri mesačnej mzde aj náhrady za sviatky/+náhrady za dovolenku nižší ako minimálna mzda, nie je potrebné robiť doplatky do minimálnej mzdy.
    Liba 2 ďakujem veľmi pekne za pomoc.

    výpočet VZ pri mesačnej mzde

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.