Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Trestný čin
Náš zamestnanec predal tovar bez vedomia vedenia spoločnostio s tým že osoba ktorej bol tovar predaný na podpísala čestne prehlasenie. V prehlaseni je uvedené že obdržal tovar od našho zamestnanca a zaroven mu aj vyplatil peniaze. Na základe tohto prehlasenia som vystavila FA a poslala kupujucemu, požaduje však odomňa pokladničný doklad. Ako to spraviť v učtovnictve a dokladovo aby financie ktoré zamestnanec si ponechal, odberatel mal doklad o uhrade, u nas aby bola uvedena FA uhradená a podlžnosť na zamestnaca nakolko sme na neho podlai trestne oznamenie. So zamestnancom bol hned rozvioazaný pracovný pomer. Dakujem za poradenie poradcom z PORADY.
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Dik to aj mna napadlo ale ta firma chce od nas pokladničný doklad o uhrade FA. Mam im ho vystaviť alebo nie? Ak im ho vystavim peniaze budu mne chýbať v pokladni a výdavkový doklad nemožem vystaviť na zamestnanca lebo odomna nič neprevzal.
Ano, on si tie peniaze nechal. Firma podpisala čestne prehlasenie že peniaze dali našmu zamestnancovi.
Prepač pomýlila som sa jasne že oni peniaze nemaju oni ich vyplacali. A ich chyba že to nedali podpísať našmu zamestnancovi.
Mal plnu moc zastupovať konatela spoločnosti vo všetkých veciach, čiže tým padom aj preberanie penazi. U nas je opodstatnene trestne stihanie. Ja som si zaučtovala na základe čestneho prehlasenia firmy uhradu voči záväzku na zamestnanca. A tym padom ja FA mam vysporiadanu.
Čestne prehlasenie bolo vyhotovene, až po ked sa zitilo že nieje tovar ani peniaze.
No ja by som to účtovala asi takto 335A/311A. A 335A by som si označila ako pohľadávku voči zamestnancovi z titulu spreneverenia finančných prostriedkov.
luky
Píšete, že ste na zamestnanca podali trestné oznámenie. Ak vystavíte firme PPD, tak nemáte čo vymáhať od zamestnanca, pretože vám súd povie, že čo chcete, keď ste peniaze prijali, o čom svedčí PPD. A tá firma vyplatila peniaze vášmu bývalému zamestnancovi len tak, bez dokladu?
Beata
Firma, ktorá dala peniaze vášmu zamestnancovi predsa musí mať podpísaný výdavkový doklad z pokladne, kde ho podpísal ten dotyčný zamestnanec, tak nech si to zučtujú na základe toho výdavkového dokladu.Ja by som v žiadnom prípade nevystavovala nový príjmový doklad.Alebo nemajú žiadne potvrdenie o tom, že peniaze prevzal Váš zamestnanec?
Takže ja by som už žiadny PPD nevystavila. Vy ste predsa žiadne peniaze neprijali a nepôjdete predsa sami proti sebe. Firma podpísala čestné prehlásenie, že peniaze vyplatila dotyčnému zamestnancovi, ten vám peniaze neodovzdal (veď preto ste ho aj udali), takže vy si zaúčtujte pohľadávku voči zamestnancovi, aby vám sedelo účto a hotovo.
Aké majú peniaze? Veď píšete, že peniaze vyplatili vášmu bývalému zamestnancovi, a čo si dajú do účtovníctva, to je ich problém. Nech sú teraz múdri, keď vydali peniaze bez dokladu. Resp. nech si priložia do účto čestné prehlásenie a počkajú na rozhodnutie súdu.
Beata
Presne tak - ich chyba. Ešte nanajvýš môže tá firma podať trestné oznámenie, že peniaze vyplatila obchodnému zástupcovi, alebo kto to bol, no peniaze sa k dodávateľovi nedostali. Aj tak si myslím, že bude pre nich ťažké dokazovanie, že peniaze vyplatili, keďže o tom nehovorí žiaden doklad. Predpokladám, že to čestné prehlásenie vyhotovili až po tom, ako zistili, že peniaze sa ku vám vôbec nedostali... no, budú to mať asi ťažké.
Ešte by stálo za to vedieť, či ten zamestnanec mal vôbec plnú moc na prijímanie peňazí. Ak nie, tak nech ho žaluje firma, ktorá mu ich dala a vy si žiadajte peniaze od firmy.Pretože ak zamestnanec nemal plnú moc, tak nemusíte s trestným oznámením ani pochodiť
luky
Beata
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.32
Podobné témy
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 04.05.04
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
