Ahojte, chcem si len overiť, či uvažujem správne.
11.7.2005 nastupujem na materskú dovolenku. Moja hruba mzda v roku 2004 bola 12.000,- Sk, čiže materská mi vychádza zhruba 6.500,-Sk mesačne (asi 216,40 SK/deň). Od 1.4.2005 mi však zvýšili mzdu na 14.000,- Sk. To ma prinútilo špekulovať, či by sa to nedalo nejako využiť, a našla som tu na porade cenné rady a triky od p.Mihála. Ak som to správne pochopila, ak si 31.5.05 vezmem neplatené voľno, RO bude 1.6.-30.6.05, čiže materská by mi vyšla 14.000 / 30 dní * 55% = 256,6 Sk/deň. A ak by som dostala ešte v júnovej výplate 8.000,- Sk odmenu, bolo by to 395,- Sk/deň = zhruba 11.850,- mesačne, čo je slušné oproti 6.500,-Sk bez trikov.
Sú tieto úvahy a výpočty OK?(zamestnaná som od 1.6.2003). Ten 1 deň neplateného voľna čo spôsobí? A čo na tieto triky Soc.poisťovňa, predsa len je to dosť okaté, že materská by mi vyšla len o niečo nižšia ako hrubá mzda?!
Vďaka za rady!