Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Kontrola zamestnanca počas PN
Dobrý deň!
Dosť často sa nám stáva, že zamestnanci, ak je s nimi problém, chcú zmeniť zamestnanie, alebo minule sme jedného skladníka nachytali, že spal počas pracovnej doby, rýchlo sa dajú na PN.
Čo sa dá v tomto prípade robiť? Ten skladník je napríklad už odvtedy na PN, už viac ako mesiac, môžeme ho na PN kontorlovať, alebo nahlásiť na soc. poisťovňu podozrenie, že je na PN len, aby sme ho nemohli poslať preč, a pritom si hladá prácu?
Keď bude mať nové zamestnanie, určite bude hneď zdraví
.
Ďakujem za pomoc!
Dosť často sa nám stáva, že zamestnanci, ak je s nimi problém, chcú zmeniť zamestnanie, alebo minule sme jedného skladníka nachytali, že spal počas pracovnej doby, rýchlo sa dajú na PN.
Čo sa dá v tomto prípade robiť? Ten skladník je napríklad už odvtedy na PN, už viac ako mesiac, môžeme ho na PN kontorlovať, alebo nahlásiť na soc. poisťovňu podozrenie, že je na PN len, aby sme ho nemohli poslať preč, a pritom si hladá prácu?
Keď bude mať nové zamestnanie, určite bude hneď zdraví
.Ďakujem za pomoc!
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
Treba trochu vyhľadávať, táto téma už bola na pretrase niekoľkokrát 
:
http://www.porada.sk/t73043-neuznanie-pn.html
http://www.porada.sk/t62952-kontrola...nca-na-pn.html
http://www.porada.sk/t12145-poruseni...ho-rezimu.html
Pozri si toto, možno si tam nájdeš čo potrebuješ. Ak je mesiac PN kontrolu robí SP a upozorniť ich môžeš.
http://www.porada.sk/t12145-p3-porus...ho-rezimu.html
http://www.porada.sk/t12145-p3-porus...ho-rezimu.html
juluca 
Dobrý deň!
Dosť často sa nám stáva, že zamestnanci, ak je s nimi problém, chcú zmeniť zamestnanie, alebo minule sme jedného skladníka nachytali, že spal počas pracovnej doby, rýchlo sa dajú na PN.
Čo sa dá v tomto prípade robiť? Ten skladník je napríklad už odvtedy na PN, už viac ako mesiac, môžeme ho na PN kontorlovať, alebo nahlásiť na soc. poisťovňu podozrenie, že je na PN len, aby sme ho nemohli poslať preč, a pritom si hladá prácu?
Keď bude mať nové zamestnanie, určite bude hneď zdraví.
Ďakujem za pomoc!
Dosť často sa nám stáva, že zamestnanci, ak je s nimi problém, chcú zmeniť zamestnanie, alebo minule sme jedného skladníka nachytali, že spal počas pracovnej doby, rýchlo sa dajú na PN.
Čo sa dá v tomto prípade robiť? Ten skladník je napríklad už odvtedy na PN, už viac ako mesiac, môžeme ho na PN kontorlovať, alebo nahlásiť na soc. poisťovňu podozrenie, že je na PN len, aby sme ho nemohli poslať preč, a pritom si hladá prácu?
Keď bude mať nové zamestnanie, určite bude hneď zdraví
.Ďakujem za pomoc!
:http://www.porada.sk/t73043-neuznanie-pn.html
http://www.porada.sk/t62952-kontrola...nca-na-pn.html
http://www.porada.sk/t12145-poruseni...ho-rezimu.html
Kontrola zamestnanca počas PN
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
