damati
03.04.13,11:09
Je v súčasnosti výhodnejšie / čo sa týka daní a odvodov/ napísať živnostenský list na invalidného dôchodcu /plný ID/, alebo to nechať na zamestnaného člena, ktorý je zamestnaný na plný prac. úväzok a živnosť by vykonával popri zamestnaní?
Alebo je v tom nie je žiadny rozdiel?
Ďakujem
Alebo je v tom nie je žiadny rozdiel?
Ďakujem
Xanti
03.04.13,09:27
Až taký veľký rozdiel to nie je ...
zamestnanec so živnosťou si môže zvoliť nulové preddavky do ZP , potom príde nedoplatok .. a potom bude platiť podla skutočných príjmov , zamestnanec si NCZD uplatní v zamestnaní ... takže príjmy zo živnosti zdanuje celé po odrátaní výdavkov
invalidný dôchodca platí do ZP polovicu bežnej sadzby ... ID má nárok na celú NCZD , takže príjmy zo živnosti si poníži o výdavky a o NCZD ...
Ak obaja prekročia zákonom stanovenú hranicu, tak obom môže výjsť platiť dalším rokom odvody do SP ... bezohladu na to či je zamestnanec alebo ID.
zamestnanec so živnosťou si môže zvoliť nulové preddavky do ZP , potom príde nedoplatok .. a potom bude platiť podla skutočných príjmov , zamestnanec si NCZD uplatní v zamestnaní ... takže príjmy zo živnosti zdanuje celé po odrátaní výdavkov
invalidný dôchodca platí do ZP polovicu bežnej sadzby ... ID má nárok na celú NCZD , takže príjmy zo živnosti si poníži o výdavky a o NCZD ...
Ak obaja prekročia zákonom stanovenú hranicu, tak obom môže výjsť platiť dalším rokom odvody do SP ... bezohladu na to či je zamestnanec alebo ID.