jannac
08.10.14,22:51
Dobrý deň,
chcem vás poprosiť o radu.
Po 6 rokoch v zamestnanií som nastupila na MD, pred ňou som bola 7 mes. PN (rizikove teh.), potom na RD, ktora stále trvá. Chcela by som sa po dovršení 2 rokov dietata vrátit na svoje pôvodne miesto. Pred mojím nástupom na MD, počas mojej PN prijali 2 nové zamestnankyne na moje zastupovanie, v zmluve mali napísane obe "na zastupovanie XY počas materskej a rodičovskej dovolenky". Mám nárok na svoje pôvodne pracovne miesto?
Počas zamestnania pred MD a RD som si musela spraviť špecializáciu, kvôli práci na konkrétnom oddelení, ak ma preradia na iné oddelenie táto špecializácia mi nebude plati, je možné že by som kvôli tomu bola krátená finančne...ani jedna z nových zamestnankýň túto špecializaciu nemá.
Dakujem za odpoved.
ivka70
09.10.14,04:43
Mas narok na povodne miesto, ak to miesto stale existuje.
Nezabudni najneskor mesiac pred planovanym koncom RD pisomne oznamit zamestnavatelovi navrat do prace s datumom nastupu.