ericek32
12.06.17,10:11
Správne si vysvetľujem novelu Zákona o službách zamestnanosti od 1.5.2017, že UoZ evidovaný na UPSVaR môže pracovať na DoVP max. v úhrne 40 dní u 1 zamestnávateľa?
Znamená to, že môže pracovať u ďalšieho-iného zamestnávateľa na DoVP v úhrne ďalších 40 s tým, že ho UPSVaR nevyradí z evidencie?
Znamená to, že môže pracovať u ďalšieho-iného zamestnávateľa na DoVP v úhrne ďalších 40 s tým, že ho UPSVaR nevyradí z evidencie?
Tweety
12.06.17,08:14
NIe je to tak, ako píšeš. Max. 40 hod. ročne a je jedno, či u jedného alebo štyroch .
vanessa2
12.06.17,08:15
40 kalen.dní ale u všetkých zamestnávateľov nie u jedného len