Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
Ako urobiť konkurz na účtovníka?
Ja uz sice nie som ako podnikatel, no zaradil som to sem, lebo z pohladu tejto temy vlastne som a navyse - mozno to momoze aj inym.
Sme mala firma, doteraz sme mali (stale mame) externeho uctovnika (na zivnost - robi viac firiem). Teraz sme zalozili dalsiu firmu na opacnom konci republiky, bude potrebne mat niekoho aj tam. Idealne by bolo zamestnat mozno niekho na TPP (mozno mensi uvazok), za predpokladu, ze bude ochotny (a schopny) robit aj ine administrativne prace, akehosi mojho asistenta. Islo by o styk so zakaznikmi (ktorych zatial nebude vela - niekedy iba 2 - 3 maily alebo telefonaty denne) fakturacia, nejaky styk s uradmi, a pod. Samotneho uctovnictva nebude podla mna ani na hodinku denne. Kazdopadne by som skor uvital, ak by sedel niekto vo firme a robil na nasom PC, ako nechat robit ucto externe. Samozrejme - ja viem, ze su rozne moznosti, ako dohovorit vzajomny vztah - napr. ak by som prenho nemal robotu na cely uvazok, mohol by si u nas (aj na nasom PC) robit ako zivnostnik aj ine firmy.
Je to pre mna dilema, rozhodne to musi trapit aj dalsie male firmy, ktore su prilis male na to, aby zamestnali uctovnika, faktutanta, asistentku, recepcnu, a.t.d.
O to ale az tak nejde, to je len na vysvetlenie situacie, hlavna otazka znie - ako budem ja schopny pri konkurze zistit, kto je na tom ako s uctovnictvom? Ja viem - vsetci mi radia nedavat inzerat ale pozhanat u miestnych podnikatelov nejake referencie na overenu uctovnicku. Lenze - dobra uctovnicka bude mat dost "plno" a neviem, ci by som ju presvedcil robit u nas, ak ma zabehany system doma. Este dodavam, ze uctovnictva u nas bude sice malo (malo zamestnancov, malo faktur, obcas nejaky lizing) ale potrebujem cloveka, ktory ovlada cely legislativny ramec chodu beznej malej firmy - teda vsetky tie bezne zakonne povinnosti k DU (aby napr, sam vedel, ze ak mame auta, treba platit cestnu dan) , ale pokial mozno aj registracnemu sudu, so vsetkymi tymi terminmi, kedy treba co odovzdat, v neposledom rade, ak by k tomu prislo aj tie archivacne buzreacie a pod.
Ja mam po par rokoch podnikania taku zbeznu predstavu co vsetko to zahrna, no mam obavy z toho, ako rozoznam na konkurze, ze sa niekto v uctovnictve vyzna.
Nejaky napad?
Sme mala firma, doteraz sme mali (stale mame) externeho uctovnika (na zivnost - robi viac firiem). Teraz sme zalozili dalsiu firmu na opacnom konci republiky, bude potrebne mat niekoho aj tam. Idealne by bolo zamestnat mozno niekho na TPP (mozno mensi uvazok), za predpokladu, ze bude ochotny (a schopny) robit aj ine administrativne prace, akehosi mojho asistenta. Islo by o styk so zakaznikmi (ktorych zatial nebude vela - niekedy iba 2 - 3 maily alebo telefonaty denne) fakturacia, nejaky styk s uradmi, a pod. Samotneho uctovnictva nebude podla mna ani na hodinku denne. Kazdopadne by som skor uvital, ak by sedel niekto vo firme a robil na nasom PC, ako nechat robit ucto externe. Samozrejme - ja viem, ze su rozne moznosti, ako dohovorit vzajomny vztah - napr. ak by som prenho nemal robotu na cely uvazok, mohol by si u nas (aj na nasom PC) robit ako zivnostnik aj ine firmy.
Je to pre mna dilema, rozhodne to musi trapit aj dalsie male firmy, ktore su prilis male na to, aby zamestnali uctovnika, faktutanta, asistentku, recepcnu, a.t.d.
O to ale az tak nejde, to je len na vysvetlenie situacie, hlavna otazka znie - ako budem ja schopny pri konkurze zistit, kto je na tom ako s uctovnictvom? Ja viem - vsetci mi radia nedavat inzerat ale pozhanat u miestnych podnikatelov nejake referencie na overenu uctovnicku. Lenze - dobra uctovnicka bude mat dost "plno" a neviem, ci by som ju presvedcil robit u nas, ak ma zabehany system doma. Este dodavam, ze uctovnictva u nas bude sice malo (malo zamestnancov, malo faktur, obcas nejaky lizing) ale potrebujem cloveka, ktory ovlada cely legislativny ramec chodu beznej malej firmy - teda vsetky tie bezne zakonne povinnosti k DU (aby napr, sam vedel, ze ak mame auta, treba platit cestnu dan) , ale pokial mozno aj registracnemu sudu, so vsetkymi tymi terminmi, kedy treba co odovzdat, v neposledom rade, ak by k tomu prislo aj tie archivacne buzreacie a pod.
Ja mam po par rokoch podnikania taku zbeznu predstavu co vsetko to zahrna, no mam obavy z toho, ako rozoznam na konkurze, ze sa niekto v uctovnictve vyzna.
Nejaky napad?
Hľadať v debate
belo72 
Ak doverujes cloveku co ti robi uctovnictvo teraz zober ho na konkurz a nechaj vyber na nom /aspon ciastocne/ - jednoduche a lacne riesenie 
Prípadne nech ti pripravý nejaké príklady (napr. predkontácie účtovných prípadov, ktoré sa možno vyskytnú u vás), samozrejme aj s riešením, aby si to vedel odkontrolovať.
ALDA
Tiež súhlasím. Ale v dnešnej dobe každý hľadá administratívnu silu, ktorá vie ovládať účtovníctvo a túto pozíciu nazve účtovníkom. Resp. musí ovládať aj ďalšie, napr. daňové a pod.
Ale otázka znela inak.
stará mama, matka, manželka
belo72
Nech tu prac. poziciu nazveme akokolvek vyznat sa musi inac nam bude misomiso radit spoza mrezi a to by sme nechceli
Naposledy upravil ALDA : 07.09.09 at 14:56
belo72
Ak doverujes cloveku co ti robi uctovnictvo teraz zober ho na konkurz a nechaj vyber na nom /aspon ciastocne/ - jednoduche a lacne riesenie
misomiso
Myslím, že trefnejší názov funkcie ,na ktorú hľadáš človeka je "môj osobný asistent", resp. niekto kto Ti bude spravovať firmu na druhom konci republiky hlavne v Tvojej neprítomnosti tam.. Niekto, kto sa vyzná v účtovníctve, daňovníctve , legislatíve ako takej v oblasti fungovania malých firiem, personalistike a administratívnych prácach a pod. Samozrejme predpokladám, že chceš aj daňové a finančné poradenstvo. Sme pri tom, v čom je podceňovanie našej práce - nahodí do počítača a vybavené /aj keď viem, že napíšeš, že Ty si to nemyslíš a vážiš si účtovníka vo Vašej firme.../. Je to skrátka človek, ktorý musí mať pre Teba určité znalosti v oblastiach o ktorých píšeš a hlavne musí byť organizačne schopný všetky tieto práce skĺbiť.
Takže ja na Tvojom mieste nevypíšem konkurz na účtovníka a neskúšam ho v predkontáciách /asi by si ho ani neskontroloval
/- tu sa Ti prihlási veľa účtovníkov ale dá sa predpokladať bez nadstavby, ktorú potrebuješ... ale na asistenta spravujúceho administratívno-ekonomický chod firmy. Hlavne by som pri pohovore sledovala jeho schopnosť komunikácie a organizačné schopnosti a pripravila by som si na Tvojom mieste zopár otázok z každej tej oblasti na ktorú ho potrebuješ. Inšpiráciu nájdeš tu na Porade, veď to pravideľne sleduješ. V malej firme sa dá takáto práca zvládnuť, o ktorej píšeš.... misomiso
evina
Účtovník je niekto, kto účtuje. Zoberie doklady, ktoré mu predložíš, urobí predkontácie, zaúčtuje do PC a na konci mesiaca Ti vytlačí súvahu a výsledovku a dá sa povedať - vymaľované.
Myslím, že trefnejší názov funkcie ,na ktorú hľadáš človeka je "môj osobný asistent", resp. niekto kto Ti bude spravovať firmu na druhom konci republiky hlavne v Tvojej neprítomnosti tam.. Niekto, kto sa vyzná v účtovníctve, daňovníctve , legislatíve ako takej v oblasti fungovania malých firiem, personalistike a administratívnych prácach a pod. Samozrejme predpokladám, že chceš aj daňové a finančné poradenstvo. Sme pri tom, v čom je podceňovanie našej práce - nahodí do počítača a vybavené /aj keď viem, že napíšeš, že Ty si to nemyslíš a vážiš si účtovníka vo Vašej firme.../. Je to skrátka človek, ktorý musí mať pre Teba určité znalosti v oblastiach o ktorých píšeš a hlavne musí byť organizačne schopný všetky tieto práce skĺbiť.
Takže ja na Tvojom mieste nevypíšem konkurz na účtovníka a neskúšam ho v predkontáciách /asi by si ho ani neskontroloval/- tu sa Ti prihlási veľa účtovníkov ale dá sa predpokladať bez nadstavby, ktorú potrebuješ... ale na asistenta spravujúceho administratívno-ekonomický chod firmy. Hlavne by som pri pohovore sledovala jeho schopnosť komunikácie a organizačné schopnosti a pripravila by som si na Tvojom mieste zopár otázok z každej tej oblasti na ktorú ho potrebuješ. Inšpiráciu nájdeš tu na Porade, veď to pravideľne sleduješ. V malej firme sa dá takáto práca zvládnuť, o ktorej píšeš....
Myslím, že trefnejší názov funkcie ,na ktorú hľadáš človeka je "môj osobný asistent", resp. niekto kto Ti bude spravovať firmu na druhom konci republiky hlavne v Tvojej neprítomnosti tam.. Niekto, kto sa vyzná v účtovníctve, daňovníctve , legislatíve ako takej v oblasti fungovania malých firiem, personalistike a administratívnych prácach a pod. Samozrejme predpokladám, že chceš aj daňové a finančné poradenstvo. Sme pri tom, v čom je podceňovanie našej práce - nahodí do počítača a vybavené /aj keď viem, že napíšeš, že Ty si to nemyslíš a vážiš si účtovníka vo Vašej firme.../. Je to skrátka človek, ktorý musí mať pre Teba určité znalosti v oblastiach o ktorých píšeš a hlavne musí byť organizačne schopný všetky tieto práce skĺbiť.
Takže ja na Tvojom mieste nevypíšem konkurz na účtovníka a neskúšam ho v predkontáciách /asi by si ho ani neskontroloval
/- tu sa Ti prihlási veľa účtovníkov ale dá sa predpokladať bez nadstavby, ktorú potrebuješ... ale na asistenta spravujúceho administratívno-ekonomický chod firmy. Hlavne by som pri pohovore sledovala jeho schopnosť komunikácie a organizačné schopnosti a pripravila by som si na Tvojom mieste zopár otázok z každej tej oblasti na ktorú ho potrebuješ. Inšpiráciu nájdeš tu na Porade, veď to pravideľne sleduješ. V malej firme sa dá takáto práca zvládnuť, o ktorej píšeš.... misomiso
Ako si preveroval externého účtovníka, prípadne toho, ktorý Ti vykonáva účtovníctvo v pôvodnej firme
?
evina
Samozrejme ho nemôžeš vyskúšať, ak nerozumieš účtovníctvu /Ty sám/. Ak sa Ti bude pozdávať v daňovej, legislatívnej, personálnej práce i organizačnej tak jednoducho musíš dôverovať, že vedie aj PÚ, ak to bude tvrdiť, resp. požiadať o pomoc pri preverovaní iného účtovníka pri zaúčtovaní operácii, ktoré vo firme budete mať....Ty vlastne svojím spôsobom chceš, aby tú firmu viedol
Ako si preveroval externého účtovníka, prípadne toho, ktorý Ti vykonáva účtovníctvo v pôvodnej firme?
Ako si preveroval externého účtovníka, prípadne toho, ktorý Ti vykonáva účtovníctvo v pôvodnej firme
?V ziadnom pripade nechcem, aby formu viedol !!! Pod vedenim firmy si predstavujem ine cinnosti a tie budem vykonavat sam. Ide o akesi "administrativne" vedenie, resp. asistenciu. Skratka kumulovana funkcia - uctovnik, so naplnou prace uctovnictvo, + strazenie najdolezitejsich legislativnych povinnosti, mzdy (par zamestnancov, mozno do 10) komunikacia s DU, poistovnami.... a potom z kazdeho trocha, fakturacia, nejaky telefonat e-mail, preberanie posty, pripadne skocit na postu....
Kedze sa firma rozrasta mozno by bolo dobre zamestnat jedneho dobreho uctovnika na central. fi. a ten nech kontroluje a spracuje vsetky dolezite doklady ktore mu pripravi nejaky pracovnik 400 km vzdialeny - nech pripravene doklady posiela na centralu a budes mat istotu.
evina
myslela som na administratívne vedenie
No - aby sme sa vratii nazad k teme - celkom dobry podnikatelsky napad pre nejaku zabehanu uctovnicku firmu nie?
"Prideme k Vam a pomozeme Vam na Vasom konkurze vybrat uctovnikov podla Vasich predstav. Sluzba je vhodna najma pre zacinajucich podnikatelov".
- co poviete?
misomiso
Ako podnikateľský zámer to ja napríklad nevidím dobre, lebo neviem, čo by som z toho mala /to musí byť minimálne zaplatená práca s veľkou časovou stratou/ aby som si vlastne vyberala konkurentov
Buď to skúsiš so mnou alebo hľadaj ďalej....Na záver. O.i. som Ti chcela povedať, že ak dokážeš sám posúdiť zdatnosť človeka v oblasti daňovej, legislatívnej, personálnej atď... už by si mu mal dôverovať, že je dobrý účtovník. Účtovníctvo je základ, a to ostatné je jeho nadstavba .... V tejto práci je to veľmi veľa práve o vzájomnej dôvere.....
A ja by som to urobila presne tak, ako Ti radí Belo 72
Naposledy upravil evina : 08.09.09 at 13:04
evina
To čo píšeš, si trafil ale úplne úplne vedľa ba dokonca si dovolím povedať, že si to pochopil úplne naopak. Každý účtovník /najmä my externí/ robíme všetky práce o ktorých hovoríš a vieme perfektne, čo znamená viesť firmu, a preto si napríklad myslíme, že si našu prácu podnikatelia nevážia, lebo si vlastne tak aj Ty aj oni neuvedomujú že naša funkcia je účtovno-daňovo-psychologisko-legislatívno- finančný pracovník. To, aby som si napríklad ja myslela toto o vedení firmy musela by som byť poriadne naivná a myslím, že z mojich aj iných príspevkov prečítaš, že mám od toho ďaleko.
Ako podnikateľský zámer to ja napríklad nevidím dobre, lebo neviem, čo by som z toho mala /to musí byť minimálne zaplatená práca s veľkou časovou stratou/ aby som si vlastne vyberala konkurentov Buď to skúsiš so mnou alebo hľadaj ďalej....
Na záver. O.i. som Ti chcela povedať, že ak dokážeš sám posúdiť zdatnosť človeka v oblasti daňovej, legislatívnej, personálnej atď... už by si mu mal dôverovať, že je dobrý účtovník. Účtovníctvo je základ, a to ostatné je jeho nadstavba .... V tejto práci je to veľmi veľa práve o vzájomnej dôvere.....
A ja by som to urobila presne tak, ako Ti radí Belo 72
Ako podnikateľský zámer to ja napríklad nevidím dobre, lebo neviem, čo by som z toho mala /to musí byť minimálne zaplatená práca s veľkou časovou stratou/ aby som si vlastne vyberala konkurentov
Buď to skúsiš so mnou alebo hľadaj ďalej....Na záver. O.i. som Ti chcela povedať, že ak dokážeš sám posúdiť zdatnosť človeka v oblasti daňovej, legislatívnej, personálnej atď... už by si mu mal dôverovať, že je dobrý účtovník. Účtovníctvo je základ, a to ostatné je jeho nadstavba .... V tejto práci je to veľmi veľa práve o vzájomnej dôvere.....
A ja by som to urobila presne tak, ako Ti radí Belo 72
misomiso
Účtovník si zarába výkonom prác ekonomickej agendy a nevyučuje účtovníctvo. Ak chce tak môže realizovať školenia a pod. Tu ide o výkon tej istej práce....
Ale môžeš požiadať o pomoc auditora....
Mišo, bola by som veľmi zvedavá a ak by som chcela vedieť ako si finančne ceníš pracovníčku, ktorú hľadáš ?
ak by som chcela vedieť ako si finančne ceníš pracovníčku, ktorú hľadáš ?
veronikasad
Mišo, bola by som veľmi zvedavá a ak by som chcela vedieť ako si finančne ceníš pracovníčku, ktorú hľadáš ?
ak by som chcela vedieť ako si finančne ceníš pracovníčku, ktorú hľadáš ?Sucastou kazdeho konkurzu je aj otazocka o pozadovanom plate uchadzaca. Teda budem hodnotit odbormu sposoblilost (aj ked este neviem ako
), komunikacne schopnosti, samozrejme (aj keby len podvedome) celkovy dojem a vzhlad (a to aj u muzov). Bod navyse budu mat uchadzci, ktori ovladaju nejaky jazyk a potom do tohto rebricka premietnem ich platove poziadavky. Presne ako ked kupujem auto. Uvazujem co mi ponuka Hummer a Mercedes viac ako Peugeot alebo Opel, alebo ci este viac usetrit a kupit Hyundai ci Fabiu. Nakoniec z toho mozno vzide, ze extremne setrit ani plytvat sa neoplati a ze vsetko, co potrebujem ma napr. Citroen C5. Vzdy sa samozrejme rozhodujem (aj) podla momentalnej financnej situacie.
Navyse - naozaj ocenit pracovnika mozno az po urcitom case, pretoze mozno zistim, ze polovicu uloh, ktoymi som ho chcel poverit budem musiet robit nadalaj sam, alebo naopak - ze sa iniciativne chopi aj toho, co som nedufal.
Sleduj porady, ktoré by vás mohli zaujímať
32
Ako prispievať do debát
Zoznámte sa s novými pravidlami.Otázky nezadávajte do debát.
- sú v rámci debaty stratené
- nedajú sa dostatočne ľahko dohľadať
- majú menej odpovedí
- odpovede sa miešajú s debatou
Debaty slúžia na voľnú diskusiu.
Pokračovať v diskusii
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
