Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Omylom sme v systeme zadali dohodara ako pravidelneho, ale v socialke je nahlaseny ako nepravidelny. Mzdy presli, uhrady tiez, az vykaz do SP nam ukazal, ze je problem, sme dohodara odtial vymazali, len nevieme ako dalej. Jedine co nam prichadza do uvahy, nanovo spustit mzdy a potom rucne napisat prikazy na uhradu, kedze nam vznikne nedoplatok na dani a zamestnancovi a preplatok v SP. len je to velmi zdlhave, nenapada vas iny sposob? Dakujem
no v byvalom zamestnani som to aj ja tak robila, ale tu to maju zauzivane takto. Najjednoduchsie prehlasit zamestnanca na SP, ale co ked robil 2 dni tak nam to nechceli akceptovat