k.olga Môže mi niekto poradiť, či má zamestnávateľ právo zahrnúť do ceny stravného lístka, ktorú platí zamestnanec aj náklady za služby a dopravu týchto straveniek?
Ďakujem
Nemôže. Zamestnávateľ je povinný prispieť minimálnej 55 % z NOMINÁLNEJ HODNOTY stravenky (t.j. nominálne hodnota = cena stravenky).
Teda, ak je nominálna hodnota stravenky 3 EUR, zamestnávateľ musí na ňu prispieť minimálne sumou 1,65 EUR.
Dopravné a iné náklady súvisiace s nákupom straveniek znáša zamestnávateľ.