Zdieľajte s nami link na články z iných webov. Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov, môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Môže. Ak ide o zastupovanie počas PN, nemusí byť definovaný presným dátumom. Stačí uviesť že ide o pracovný pomer na dobu určitú - zastupovanie počas PN pracovníčky XY. Keď sa pracovníčka vráti z PN-ky, pracovný pomer zastupujúcej pracovníčky končí.
aha, takže tam nemusím uviesť presný dátum skončenia. Ďakujem, do nášho mzdového systému však asi musím uviesť nejaký dátum skončenia (myslím), tak neviem čo tam potom dám?
Ja by som dala do mzdového systému - PP na dobu určitú a potom už len sledovala, kedy XY bude schopný práce, aby sa nestalo, že v ten istý deň budú pracovať obidvaja.